Salud Ocupacional Actividad

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SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN


Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional Integral
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE

APRENDIZ: MILDRETH ISABEL PEÑA CORONADO

Actividad 1:
a. Construya de manera concertada la definición de los siguientes términos:

 Salud
 Trabajo
 Seguridad y salud en el trabajo y/ó Salud Ocupacional
 Enfermedad

DESARROLLO

SALUD: Es el completo bienestar físico, mental y social y no solamente la


ausencia de enfermedad o invalidez (O.M.S.).

- Estado en que un ser u organismo vivo no tiene ninguna lesión ni padece


ninguna enfermedad y ejerce con normalidad todas sus funciones.

TRABAJO: Es toda actividad que el hombre realiza de transformación de la


naturaleza con el fin de mejorar su calidad de vida. AMBIENTE DE TRABAJO: Es
el conjunto de condiciones que rodea-

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Y/Ó SALUD OCUPACIONAL:


Conjunto de actividades asociado a disciplinas variadas, cuyo objetivo es la
promoción y mantenimiento del más alto grado posible de bienestar físico, mental
y social de los trabajadores de todas las profesiones promoviendo la adaptación
del trabajo al hombre y del hombre.

-Conjunto de actividades o medidas organizativas adoptadas por el empleador y


empleadora en todas las fases de la actividad de la empresa con el fin de evitar o
disminuir los riesgos derivados del trabajo.

ENFERMEDAD: Condición física o mental adversa identificable, que surge,


empeora o ambas, a causa de una actividad laboral, una situación relacionada con
el trabajo o ambas (NTC-OHSAS 18001
_ Alteración leve o grave del funcionamiento normal de un organismo o de alguna
de sus partes debida a una causa interna o externa.
1. ¿Qué es la salud en su contexto general?

La salud como contesto general es entendida como es la relación entre salud-


enfermedad de las múltiples e interactuantes circunstancias en el desarrollo de la
vida del individuo. Sin embargo esto va más allá y se considera como salud el
estado del total equilibrio entre los aspectos físicos, mentales y sociales de una
persona, además de todos factores externos o ambientales que inciden en ellos,
es decir que si todos los componentes se encuentran en total equilibrio una
persona está gozando de una muy buena salud.

2. ¿Por qué es indispensable conservar la salud para lograr las metas que
nos hemos fijado en la vida?

Porque de las condiciones óptimas que tengamos dependerá de nuestra salud y


de esta a su vez nos llevara a desarrollar las actividades y las metas que nos
hemos trazado, es decir que si nos encontramos en excelentes condiciones
físicas, mentales y sociales serán de gran éxito para nosotros mismo.

3. ¿Tener salud es lo mismo que no estar enfermo?

Mi opinión es no, considero que toda persona aparentemente sana físicamente,


puede estar desarrollando una alteración mental puede incidir en salud, así
mismo una persona mentalmente capaz, y en todas sus funciones, puede tener
problemas en el ámbito social, la cual de alguna forma será reflejado.
Por lo tanto salud abarca los tres equilibrios permanentes de una persona que
son la parte física, la mental y social.

4. ¿Cuál es la importancia del medio ambiente en la salud del individuo y de


la sociedad?

El medio ambiente es de gran importancia en la salud de cada individuo y de la


sociedad en sí, porque la conservación del mismo dependerá de nuestra
existencia, el gozar de un ambiente limpio y óptimo nos llevara a tener un aire
limpio, agua limpia y de buena calidad, árboles que nos facilitan una buena
respiración y purificación, estos recursos son de mucha importancia para nuestro
bienestar, por eso es necesario cuidarlos y crear medidas de protección al
ambiente,

5. ¿La seguridad y salud en el trabajo y/ó salud ocupacional es una


disciplina que primordialmente rehabilita, cura o previene?

La salud ocupacional como resultado es la verificación del estado de salud de los


trabajadores, esta tiene como finalidad comprobar que se encuentren en equilibrio
los componentes físicos, mentales y sociales de cada trabajador en el entorno
laboral.

La salud ocupacional como disciplina se encarga de todas aquellas medidas de


prevención y protección de los factores de riesgos a los cuales los trabajadores
están expuestos, para así lograr un equilibrio equitativo de lo físico, metal y social
de cada persona en su ambiente de trabajo y así tener una salud en óptimas
condiciones y rendimiento laboral.

6. Explique el dibujo presentado:

Para tener una completa salud debemos tener


un equilibrio social mental y físico, la salud es primordial para
sobrevivir cualquier adversidad

7. ¿Qué opina Usted de las basuras, la tala indiscriminada de bosques, la


contaminación de los ríos y del aire?

Estas actividades perjudican de gran manera al ser vivo, se genera un impacto


ambiental porque poco a poco se destruirá el planeta, no todo es notorio pero si va
generando un desgaste de vida en los animales y personas, incluso nos llevara a
la muerte de todos.

8. ¿Cómo podría participar activamente en el control del daño del ambiente?

Como puedo ayudar, la verdad no sé, tal vez por comenzar a concientizarme yo
misma del daño que se causa con dejar la llave del lavamanos abierta mientras
me lavo los dientes o no tirar las basuras en el piso o el río cuando hay los paseos
de olla. Creo que el gobierno debe tomar medidas drásticas para solucionar esto,
ya no más capacitaciones, medidas drásticas, ejemplo multar a quienes cortan
árboles o exigir plantar unos cuantos en las ciudades o en los municipios, exigir y
no dejar pasar nada.
ACTIVIDAD 3

1. ¿Qué es un riesgo?

Peligro Situación o característica intrínseca de algo capaz de ocasionar daños a


las personas, equipos, procesos y ambiente.

2. ¿Cuáles son los tipos de riesgos?

Los riesgos se pueden clasificar en:

Riesgos Físicos: Son todos aquellos factores ambientales de naturaleza física


que pueden provocar efectos adversos a la salud según sea la intensidad o el
tiempo de exposición.
 Ruido.
 Presiones.
 Temperatura.
 Iluminación
 Vibraciones
 Radiación Ionizante y no Ionizante.
 Temperaturas Extremas (Frío, Calor).
 Radiación Infrarroja y Ultravioleta

Riesgos Químicos: El Riesgo químico es aquel riesgo susceptible de ser


producido por una exposición no controlada a agentes químicos la cual puede
producir efectos agudos o crónicos y la aparición de enfermedades.
Los productos químicos tóxicos también pueden provocar consecuencias locales y
sistémicas según la naturaleza del producto y la vía de exposición.
 Polvos.
 Vapores.
 Líquidos.
 Disolventes.

Riesgos Biológicos: Consiste en la presencia de un organismo, o la sustancia


derivada de un organismo, que plantea, sobre todo, una amenaza a la salud
humana. Esto puede incluir los residuos sanitarios, muestras de un
microorganismo, virus o toxina de una fuente biológica que puede resultar
patógena. Puede también incluir las sustancias dañinas a los animales.
 Anquilostomiasis.
 Carbunco.
 La Alergia.
 Muermo.
 Tétanos.
 Espiroquetosis Icterohemorrágica.

Riesgos Ergonómicos: Es la probabilidad de sufrir algún evento adverso e


indeseado (accidente o enfermedad) durante la realización de algún trabajo, y
condicionado por ciertos factores de riesgo ergonómico.

Riesgos Psicosociales: Son una de las áreas en las que se divide


tradicionalmente la prevención de riesgos laborales (las otras áreas son la
ergonomía, la seguridad y la higiene )Los riesgos psicosociales se originan por
diferentes aspectos de las condiciones y organización del trabajo. Cuando se
producen tienen una incidencia en la salud de las personas a través de
mecanismos psicológicos y fisiológicos. La existencia de riesgos psicosociales en
el trabajo afectan, además de a la salud de los trabajadores, al desempeño del
trabajo.
 Stress.

3• ¿Todo riesgo implica peligro?

Sí, porque al momento de estar en cualquier clase de riesgo ya sea común,


ocupación a lo profesional se está corriendo el peligro de sufrir una enfermedad o
accidente laboral o no laboral.

4. ¿Todo peligro implica riesgo?

Los factores de riesgo tienen un efecto particular dependiendo de su


caracterización de riesgo, cada factor de riesgos con llega una enfermedad o
lesión diferente el único riesgo que se encuentra en todos es la lesión, o
enfermedad de los trabajadores y daño de equipos y materiales.

5. ¿Los peligros ocupacionales son los mismos en todos los lugares?

No, todos los peligros ocupacionales son el mismo en todo lugar.


6. ¿Qué hace un ambiente de trabajo más peligroso que otro?

El tipo de trabajo que se exponga el trabajador.

7. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación


del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales

RTA/. Riesgo dinámico: El no tener encuesta el pasar por donde estén traficando
vehículos sin tener en cuenta las señales de prevención y advertencia.

Legales contractuales: Es un riesgo ocupacional ya que puede ocurrir un


accidente o enfermedad en su ámbito laboral no necesariamente con vehículos
contractuales.

Riesgo Estático: Es cuando la persona asume la posibilidad o el riesgo de sufrir


un accidente o enfermedad, por ejemplo: El pasar por un hueco.

Legales contractuales: Es un riesgo ocupacional ya que puede ocurrir un


accidente o enfermedad en el área laboral, teniendo en cuenta la posibilidad del
riesgo que toma el trabajador

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