Plan Implementación Estrategia 150D La Inmaculada.
Plan Implementación Estrategia 150D La Inmaculada.
Plan Implementación Estrategia 150D La Inmaculada.
PLAN DE IMPLEMENTACIÓN
2021-2022
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I. DATOS GENERALES:
DRE : Piura
UGEL : TALARA
DIRECTORA : Lic. María Marisol Alarcón Díaz
SUBDIRECTORAS : Dra. Fanny Lourdes Temoche Quezada
Lic. Linda Rosa Isabel Espinoza Borja
Mg. Rosario Zapata Ipanaqué
II. ALCANCES:
- Ley N° 27867, Ley Orgánica de los Gobiernos Regionales y sus modificatorias Ley Nro. 27902
y Ley Nro. 28013.
- Ley N° 28044, Ley General de Educación.
- Ley N° 27783, Ley de Bases de la Descentralización.
- Decreto Supremo N° 011-2012-ED, que aprueba el Reglamento de la Ley Nro. 28044, Ley
General de Educación.
- Resolución Ministerial N° 273 - 2020-MINEDU, que aprueba las “Orientaciones para el
desarrollo del Año Escolar 2021 en instituciones educativas y programas educativos de la
Educación Básica”.
- Resolución Ministerial N° 281-2016-MINEDU, que aprueba el Currículo Nacional de Educación
Básica.
- Resolución Ministerial N° 649-2016-MINEDU, que aprueba el Programa Curricular de
Educación Inicial, el Programa Curricular de Educación Primaria y el Programa Curricular de
Educación Secundaria.
- Resolución Viceministerial N° 034-2019-MINEDU, que aprueba el “Programa Curricular de
Educación Básica Alternativa de los Ciclos Inicial e Intermedio” y el “Programa Curricular
de Educación Básica Alternativa del Ciclo Avanzado” Resolución Viceministerial N° 024-2019-
MINEDU, que aprueba la Norma Técnica ”Orientaciones para la implementación del Currículo
Nacional de Educación Básica” Resolución Viceministerial N° 193-2020-MINEDU, que aprueba
el documento normativo denominado "Orientaciones para la evaluación de competencias de
estudiantes de la Educación Básica en el marco de la emergencia sanitaria por la COVID-
19”.
- Resolución Ministerial N° 121-2021-MINEDU, que aprueba el documento normativo
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IV. JUSTIFICACIÓN
Si bien la estrategia es impulsada por la DREP, la IE “La Inmaculada” en el marco de sus funciones
y competencias realizará el acompañamiento, seguimiento, monitoreo, asistencia técnica y
cumplimiento de los lineamientos promoviendo la articulación intrainstitucional, participación y
colaboración de la comunidad educativa, comprometidos con los derechos a la educación de cada
estudiante.
Este periodo abarca un lapso de cinco meses, que en promedio son 150 días; siendo este un
periodo sumamente crítico y sobre esa base, la IE “La Inmaculada” ejercerá sus funciones para
garantizar los aprendizajes esperados y bienestar socioemocional de sus estudiantes.
V. OBJETIVOS
Asegurar que las estudiantes de la IE “La Inmaculada” consoliden y recuperen sus aprendizajes y su
estado de bienestar socioemocional con reinserción y continuidad educativa, volviendo a la
presencialidad progresiva en condiciones de seguridad, bienestar y protección.
5.2.1. Asegurar que las estudiantes de las IE concluyan el año escolar 2021 con asistencia efectiva,
desarrollando experiencias de aprendizajes afianzando sus logros.
5.2.2. Asegurar que las estudiantes de las IE identificadas con riesgo pedagógico por no haber
alcanzado los niveles esperados en sus competencias recuperan sus aprendizajes según las brechas
y necesidades pedagógicas identificadas desarrollando su carpeta pedagógica, para que puedan
iniciar su siguiente año escolar en adecuadas condiciones pedagógicas y socioemocionales.
5.2.3. Asegurar que la IE apertura el Año Escolar 2O22 con algún grado de presencialidad,
adecuadas condiciones operativas, pedagógicas, bioseguridad y socioemocionales de toda la
comunidad educativa.
Socializar el Plan de
implementación de la X
Trabajo
Estrategia Regional 150 D.
colegiado de
Equipo Directivo
gestión con Evaluar el avance de la
directivos de IE implementación de la X
X
estrategia en las IIEE.
Elaboración de
orientaciones y material
educativo dirigido a
estudiantes y PPFF para Docentes
X
garantizar la Consolidación
de los aprendizajes a partir
de situaciones cotidianas
desde casa.
Conformación de equipos
docentes para analizar y
X Equipo Directivo
elaborar material de la
Carpeta de Recuperación.
Trabajo
Identificación de estudiantes
colegiado
intermitentes y con riesgo
pedagógico X Personal docente
que llevarán Carpeta de
Recuperación.
Reunión virtual con padres
de familia de estudiantes
X Equipo Directivo
que necesitan consolidar
aprendizajes
Reunión virtual con
docentes voluntarios para
acompañar proceso de
X Equipo Directivo
recuperación de
aprendizajes de las
estudiantes con Carpeta
Condiciones para Verificación de material de Equipo Directivo
el desarrollo del limpieza con los que Personal de
X X
servicio cuentan la IE para un servicio
educativo. retorno seguro.
Campaña de limpieza y X X
acondicionamiento de la IE
para un retorno seguro.
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Entrega de Carpetas de
Recuperación Diversificada
Material y
y de Consolidación de los
recursos X Equipo docente
aprendizajes a las
educativos
estudiantes que lo
requieren.
Gestión para Equipo directivo
Acciones e implementación
contactar a Psicólogas
de campañas para ubicar a
estudiantes con X Docentes
las estudiantes con riesgo
riesgo Hermanas
académico.
académico. Franciscanas
Condiciones de
Equipo directivo
bioseguridad operativas y
Bienestar y
aseguradas. X
protección de
personal de las Talleres de soporte
Equipo de
IE socioemocional al personal
X psicólogas
de la IE.
Bienestar y Talleres de soporte
X X Equipo de
protección de las socioemocional a
psicólogas y
estudiantes y sus estudiantes y a sus familias.
tutoría
familias.
Campañas de difusión y
comunicación por redes
X X X Equipo directivo
sociales asegurando el buen
inicio del año escolar 2022.
Gestión para
Implementación de
asegurar Buen
estrategias para la atención
Inicio del Año
y orientación a dudas e
Escolar 2022 X
inquietudes de los padres de X Docentes
familia sobre los
aprendizajes de las
estudiantes.
VIII. RECURSOS:
FINANCIEROS: MINEDU
IX. EVALUACIÓN