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    Carta de Renuncia Con Exoneración de Pre

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    El documento es una carta de renuncia irrevocable presentada por Julio Cesar Carreño Espinoza a su empleador Proseguridad S.A. En la carta, Carreño renuncia a su puesto debido a motivos personales y solicita que se le exonere del preaviso de 30 días debido a la imprevista naturaleza de su cese. Su último día de trabajo será el 18 de febrero de 2022 y pide que se le cancele sus beneficios sociales y se le extienda un certificado de trabajo dentro de las 48 horas siguientes a su

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    Carta de Renuncia Con Exoneración de Pre

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    El documento es una carta de renuncia irrevocable presentada por Julio Cesar Carreño Espinoza a su empleador Proseguridad S.A. En la carta, Carreño renuncia a su puesto debido a motivos personales y solicita que se le exonere del preaviso de 30 días debido a la imprevista naturaleza de su cese. Su último día de trabajo será el 18 de febrero de 2022 y pide que se le cancele sus beneficios sociales y se le extienda un certificado de trabajo dentro de las 48 horas siguientes a su

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    gggg

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    CARTA DE RENUNCIA CON EXONERACIÓN DE PRE

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    El documento es una carta de renuncia irrevocable presentada por Julio Cesar Carreño Espinoza a su empleador Proseguridad S.A. En la carta, Carreño renuncia a su puesto debido a motivos personales y solicita que se le exonere del preaviso de 30 días debido a la imprevista naturaleza de su cese. Su último día de trabajo será el 18 de febrero de 2022 y pide que se le cancele sus beneficios sociales y se le extienda un certificado de trabajo dentro de las 48 horas siguientes a su

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    CARTA DE RENUNCIA CON EXONERACIÓN DE PRE-AVISO

    Sullana, 14 de Febrero del 2022

    Señor;
    Ing. Aldo García Mejía.

    PROSEGURIDAD S.A.

    Administrador Sucursal – Piura.

    Presente:

    Por medio de la presente, tengo el agrado de saludarlo y al mismo tiempo poner


    de su conocimiento que por motivos estrictamente personales, me veo precisado
    a formular mi renuncia de forma IRREVOCABLE al cargo que vengo
    desempeñando en la empresa, la que se hará efectiva a partir del día Viernes,
    18FEB22.

    Debido a lo imprevisto de mi cese, solicito se me exonere del preaviso de 30 días,


    como lo establece el artículo 18° del Texto Único Ordenado de la Ley de Fomento
    del Empleo; Productividad y Competitividad Laboral (D.S. N° 003 – 97 – TR), por lo
    cual mi último día de labores será el día Viernes, 18FEB22.

    Agradeciendo por la oportunidad de desarrollo que me ha brindado la Empresa


    a lo largo de este tiempo, pido a usted disponer se me cancele mis beneficios
    sociales y se me extienda el certificado de trabajo, dentro de las 48 horas
    siguientes de mi cese.

    Atentamente

    Julio Cesar Carreño Espinoza.


    DNI. 45045124

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