Informe N°11 - Grupo 6 - Resumen de La Unidad 3
Informe N°11 - Grupo 6 - Resumen de La Unidad 3
Informe N°11 - Grupo 6 - Resumen de La Unidad 3
2022-2
GRUPO 6: “SÓCRATES”
DOCENTE:
Mg. Angelita Mery Sicche Gordillo
Ing. José Francisco Ríos Vara
INTEGRANTES:
PRUDENCIO ALVARADO, Rodrigo
20210399A
QUELOPANA HUARANGA, German
20210387C
QUISPE MASCCO, Sebastian
20212557C
REYES MELGAREJO, Walter
20212560D
RODRIGUEZ MORENO, Maricielo
20210147B
UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERÍA
FACULTAD DE INGENIERÍA CIVIL
DEPARTAMENTO ACADÉMICO DE CIENCIAS BÁSICAS
Informe N°11:
RESUMEN DE LA UNIDAD Nº3
Elaborado por:
PRUDENCIO ALVARADO, Rodrigo
QUELOPANA HUARANGA, German
QUISPE MASCCO, Sebastian
REYES MELGAREJO, Walter
RODRIGUEZ MORENO, Maricielo
Docentes:
Mg. ANGELITA MERY SICCHE GORDILLO
Ing. JOSÉ FRANCISCO RÍOS VARA
Curso:
ÉTICA Y FILOSOFÍA POLÍTICA
LIMA – PERÚ
INDICE
1 INTRODUCCIÓN ............................................................................................................................ 3
2 DESARROLLO ................................................................................................................................ 4
2.1 LIBERALISMO POLÍTICO DE LOCKE ................................................................................. 4
2.1.1 DERECHO POSITIVO ....................................................................................................... 4
2.1.2 DERECHO NATURAL O LEY MORAL .......................................................................... 4
2.1.3 DERECHOS HUMANOS................................................................................................... 4
2.2 LA TEORÍA DE LA JUSTICIA DE JOHN RAWLS ................................................................ 4
2.2.1 INSTITUCIONES Y JUSTICIA FORMAL ....................................................................... 4
2.2.2 DOS PRINCIPIOS DE LA JUSTICIA ............................................................................... 4
2.2.3 INTERPRETACIONES DEL SEGUNDO PRINCIPIO ..................................................... 5
2.2.4 LA IGUALDAD DEMOCRÁTICA Y EL PRINCIPIO DE DIFERENCIA ...................... 5
2.2.5 IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y JUSTICIA PURAMENTE PROCESAL .......... 5
2.2.6 LOS BIENES SOCIALES PRIMARIOS COMO BASE DE LAS EXPECTATIVAS ...... 5
2.2.7 LAS POSICIONES SOCIALES Y LA IGUALDAD ......................................................... 5
2.2.8 LAS POSICIONES SOCIALES Y LA IGUALDAD ......................................................... 6
2.3 TEORÍA DE ACCION COMUNICATIVA DE HABERMAS Y DE LAS VIRTUDES
MACINTYRE .................................................................................................................................. 6
2.3.1 ÉTICA DISCURSIVA DE HABERMAS........................................................................... 6
2.3.2 LA VIRTUD DE LA PRUDENCIA EN EL PENSAMIENTO DE ALASDAIR
MACINTYRE .............................................................................................................................. 6
3 CONCLUSIONES ............................................................................................................................ 6
4 REFERENCIAS ................................................................................................................................ 7
5 ANEXOS ........................................................................................................................................... 7
RESUMEN DE LA UNIDAD Nº3
PRUDENCIO ALVARADO, Rodrigo
e-mail: [email protected]
QUELOPANA HUARANGA, German
e-mail: [email protected]
QUISPE MASCCO, Sebastian
e-mail: [email protected]
REYES MELGAREJO, Walter
e-mail: [email protected]
RODRIGUEZ MORENO, Maricielo
e-mail: [email protected]
2.1.1 DERECHO POSITIVO Mientras que, si las reglas han sido establecidas
por una subparte de la institución, se debe suponer que
Creado por los humanos, es un conjunto de hay un acuerdo acerca de que estas reglas están
normas dictadas por una soberanía. destinadas a alcanzar fines generalmente aceptados sin
afectar a otros.
2.1.2 DERECHO NATURAL O LEY MORAL
INJUSTICIA
Este concepto se puede entender como el conjunto
de condiciones necesarias para regular la coexistencia La injusticia se puede entender como una
entre los humanos, las cuales son justas por naturaleza. consecuencia del modo en que están combinadas
Asimismo, de acuerdo con Locke, un soberano no puede dentro del sistema único. Por ejemplo, existen
poner en peligro el derecho natural, pues iría en contra instituciones en las que los ritos digamos no son
del contrato social, y si en caso esto llegara a suceder considerados como justos o injustos.
los ciudadanos tienen derecho a rebelarse. Rawls establece que:
➢ Las normas pueden ser consideradas como
2.1.3 DERECHOS HUMANOS injustas sin que la institución misma lo sea.
➢ La institución puede ser injusta, aunque el
Parten de la idea de los derechos naturales. Los sistema social en conjunto no lo sea.
derechos nos indican que las personas hombres nacen y ➢ Puede ocurrir dentro de una estructura de una
permanecen libres e iguales en derechos. Sin embargo, institución o sistema social una aparente injusticia que
no todos los derechos humanos son iguales ni ha se vea compensada. Son considerados como justos o
merecido siempre la misma situación a nivel. Pues, en el injustos.
caso del derecho de propiedad, este derecho fue
duramente criticado por todo el pensamiento marxista, lo JUSTICIA FORMAL
cual sirvió como fundamento para desechar la idea de la
existencia de derechos universales. Según Rawls, la justicia formal establece que las
reglas dadas por las instituciones se deben aplicar
2.2 LA TEORÍA DE LA JUSTICIA DE JOHN igualitariamente.
RAWLS
2.2.2 DOS PRINCIPIOS DE LA JUSTICIA
Los principios que se mencionan en el libro “Teoría
PRIMER PRINCIPIO: (Principio de igual libertad).
de la justicia” se basan en la libertad de cada individuo,
por lo que mediante la cual se establecerá los derechos
Este principio se refiere a las libertades como los
y deberes en una sociedad, también se menciona los
derechos básicos, libertades políticas, libertad de
dos principios de justicia para instituciones y principio
reunión, libertad de pensamiento, entre otras, las cuales
para los individuos.
de acuerdo con los conceptos de estado de derecho y
las libertades serán iguales.
2.2.1 INSTITUCIONES Y JUSTICIA FORMAL
SEGUNDO PRINCIPIO
Los principios de justicia social se encargan de la
asignación de los derechos y deberes de las Este principio se aplica en su primera aproximación
instituciones que determinan la manera correcta de a la distribución del ingreso y la riqueza, la cual no
distribuir los beneficios y las cargas de la vida social. necesita ser igual para todos. Rawls menciona que las
desigualdades sociales y económicas se mantienen
INSTITUCIÓN siempre y cuando éstas sólo producen beneficios para
todos, pero sobre todo para aquellos que son los menos
Hace referencia al sistema público de reglas, las aventajados de la sociedad. De este modo, este principio
cuales establecen las formas de acción como permisible nos indica que unos pocos pueden obtener mayores
y otras como prohibiciones. Como, por ejemplo, los ritos, beneficios con la finalidad de que se mejore la situación
los juegos, procesos judiciales, entre otros. de los individuos menos afortunados.
Mientras que el principio de imparcialidad examina 1) Capacita al individuo para aplicar a una situación
todas las obligaciones existen muchos deberes concreta y particular principios generales, de modo que
naturales positivos y negativos. Los siguientes son le permite distinguir las circunstancias relevantes según
ejemplos de deberes naturales: el deber de ayudar a el bien general buscado.
otro cuando lo necesita o está en peligro, siempre y
cuando se pueda hacerlo sin riesgo o pérdida excesivos; 2) Una acción correcta concreta no es producto de
el deber de no dañar o perjudicar a otro; el deber de no aplicar reglas, aunque las requiera y las contenga: la
causar sufrimiento innecesario. Ahora bien, en contraste aplicación (y la definición) de reglas no depende de una
con las obligaciones, lo característico de los deberes regla, sino de la prudencia.
naturales es que se nos aplican con independencia de
nuestros actos voluntarios. Además, los deberes 3) De ahí que la carencia de esta virtud tenga
naturales se dan entre las personas con independencia implicaciones importantes para la investigación racional:
de sus relaciones institucionales; surgen entre todos los sin ella, no es posible para el individuo avanzar en el
hombres considerados como personas morales iguales, conocimiento intelectual y, en concreto, en la
entonces se deben no sólo a individuos definidos, investigación moral.
digamos a aquellos que cooperan conjuntamente en una
configuración social particular, sino a las personas en
general.
3 CONCLUSIONES
2.3 TEORÍA DE ACCION COMUNICATIVA - El liberalismo político de Locke nos menciona que
las personas por naturaleza poseen derechos.
DE HABERMAS Y DE LAS VIRTUDES Asimismo, de acuerdo con el contrato social, el Estado
MACINTYRE debe garantizar la seguridad de los mismos. A diferencia
de lo expuesto por Hobbes, quien afirmaba que los
2.3.1 ÉTICA DISCURSIVA DE HABERMAS individuos deben someterse a limitaciones en su libertad
natural por parte del Estado.
Hace una crítica a la racionalidad científica e
industrial, que se impone un proyecto de dominación de
clases, de la naturaleza.
- La propuesta de Rawls revive el debate de la
filosofía política que se había aletargado por las
condiciones económicas de las sociedades liberales y
los conflictos políticos de su época.
4 REFERENCIAS
[1] Camps, V. (2001). Introducción a la filosofía política.
Barcelona: Editorial Crítica.
[2] Cortés, F.(1997).La filosofía política del liberalismo.
Hobbes, Locke y Rawls. Madrid: Editorial Nacional.
[3] G. (2020, 5 junio). Habermas y la ética discursiva. Escuela
de Ciencias Jurídicas. Recuperado de:
https://escuelacienciasjuridicas.com/etica-discursiva/
[4] Morales, J. (2017).John Rawls y la teoría de la justicia.
Lima: Universidad Femenina Sagrado Corazón.
[5] Rawls, L. (2006). La teoría de la justicia. Cambridge:
Universidad de Harvard.
5 ANEXOS
GRUPO N° 6
COMPROMISO - Asistió - Asistió a todas las - Falto a algunas - Llego tarde en más - Falto a más de una
puntualment reuniones, aunque de las de una ocasión. reunión.
e a todas las con minutos de reuniones. - Se presentó sin injustificadamente
reuniones. retaso. - Mando aviso materiales ni no enviaba material
- Llegó - Llegó preparado previo de su trabajo previo. y trabajo asignado
preparado con el trabajo y ausencia. alguno.
con el material asignado. - Envió trabajo y
trabajo y o material en
material su ausencia.
asignado.
RESPONSABILIDAD - Durante las - Durante las - Bromeaba - Hacia lo mínimo - Llegó a pasarla muy
sesiones de sesiones de trabajo mucho y indispensable y bien.
trabajo: distraía un poco el distraía al esperaba a que - En las sesiones hizo
hacia su trabajo de los grupo, aunque otros miembros le materialmente nada
parte demás antes de si llevaba a recordaran su o muy poco.
diligentemen ponerse a hacer su cabo sus función.
te. labor. tareas.
CONTRIBUCIÓN Aporto Llevo a cabo la Hizo su pare Se limitó a copiar y - No hizo su parte o
información investigación asignada investigando, pegar información de hizo muy poco.
valiosa en la y el proceso de aunque procesó las fuentes
constitución manera adecuada al muy poco la requeridas
del trabajo proyecto información
excediendo obtenida
aún lo
asignado.
RESPETO Su trato a los Se condujo con Le costaba Criticaba el trabajo Aunque llegaba tarde
demás fue respeto durante toda escuchar. de los demás, o se equivocaba no
siempre la tarea, aunque un Discutía aunque lo hizo con ofrecía ninguna
amable y hasta poco alejado. constantemente. cautela. disculpa.
cierto punto
cariñoso.
N° APELLIDOS Y COMPROMISO RESPONSABILIDAD CONTRIBUCION COLABORACION RESPETO TOTAL
NOMBRES
1 PRUDENCIO 4 4 3 3 4 18
ALVARADO,
Rodrigo
2 QUELOPANA 4 4 3 3 4 18
HUARANGA,
German
3 QUISPE 4 4 3 3 4 18
MASCCO,
Sebastian
4 REYES 4 4 3 3 4 20
MELGAREJO,
Walter
5 RODRIGUEZ 4 4 4 4 4 18
MORENO,
Maricielo