Liderazgo Del Servicio
Liderazgo Del Servicio
Liderazgo Del Servicio
El líder es aquella persona que actúa como guía o jefe de un determinado grupo.
Para que un liderazgo sea efectivo, el resto de integrantes han de reconocer sus
capacidades y respetar sus decisiones.
el autoritario (el líder toma las decisiones por su cuenta sin rendir cuentas
a nadie)
el democrático (aquel que cuenta con las opiniones del resto de
integrantes para determinar la decisión final)
el liberal (aquel con una conducta pasiva que delega su liderazgo en los
demás)
el carismático (aquel que llega a modificar las creencias, valores y
actitudes de sus seguidores)
el transaccional (quien se limita a aportar los recursos que considera
válidos para el grupo).
Sea cual sea el perfil del mismo, el objetivo principal siempre irá encaminado a
dirigir al grupo hacia el éxito y en el mundo empresarial no es una excepción.
Los líderes de las empresas tienen como principal objetivo el otorgar una
experiencia al cliente óptima, y ésta pasa por recibir un servicio de atención
perfecto. ¿Y qué es importante que tengan en cuenta los líderes para que los
empleados, que son los que tratan directamente con los clientes, ofrezcan
su mejor versión en atención al cliente?
Aquí la función del líder no debe verse como “el que manda” o “el que tiene poder
y domina”, sino que tendrá el rol de coordinar las actividades, mantener el nivel
de motivación y asegurarse de que el ambiente y las condiciones sean lo
más propensas posibles para que cada empleado haga su trabajo lo mejor
posible.
Un líder ha de proyectar confianza en el grupo, ha de ser un modelo a seguir,
debe estar 100% comprometido con los objetivos, atento a todo lo que le rodea y
pendiente de los demás. El líder debe saber cómo mantener al equipo motivado,
exigirles responsabilidades y tener una actitud positiva.
Para que el cliente perciba un buen servicio, el empleado deberá sentirse
motivado y feliz, es por ello que tiene tanta importancia la figura del líder y
sus funciones.
Lidera con datos sobre por qué la experiencia del cliente es importante, comparte
la retroalimentación de los clientes de cualquier manera que puedas y refuerza la
importancia de esa retroalimentación en cada reunión.
Liderar con el ejemplo significa tener una preparación extra y nunca sentirse
cómodo en el status quo. Puede ser incómodo, pero también increíblemente
efectivo para cambiar una cultura desde adentro hacia afuera.
Hay algo poderoso y mágico en conseguir que un grupo de personas sigan ideas
arriesgadas e innovadoras. Puede ser una hazaña en algunas organizaciones que
están tan centradas en generar reportes mensuales y no en generar nuevas ideas
que traigan nuevas oportunidades de negocio.
Una vez que empiezas a ver a otros pensar en grande y actuar con base en esas
grandes ideas, sabes que estás haciendo una diferencia.
Este tipo de líder de servicio al cliente parece tener una gran demanda. Pero la
ironía, por supuesto, es que los mismos lugares que quieren este tipo de líderes a
menudo ya viven en una cultura centrada en los datos.
La necesidad existe en las organizaciones que no pueden entender por qué la
experiencia del cliente es importante. Los detractores que preguntan “vale la pena”
no ven ninguna evidencia de que realmente beneficie a la organización.
Este líder es necesario para compartir los resultados reales de los esfuerzos de la
experiencia del cliente. Los datos pueden ayudar a contar la historia en resultados
reales para tu negocio.
En un mercado cada vez más competitivo, ofrecer los precios más bajos ya no es
un factor determinante para convencer a un cliente.
Una buena experiencia del cliente puede generar retención y lealtad, lo que a su
vez puede atraer más clientes.
Los mejores ejemplos de servicio al cliente son de empresas que asumieron que
no basta precio asequible y calidad; y centraron sus esfuerzos en la experiencia
del cliente.
Ese diferencial crea una ventaja suficiente como para que una empresa se
distinga de sus competidores. De hecho, las organizaciones que implementan
estrategias centradas en el servicio al cliente, disfrutan una tasa de retención de
un 92%.
¿Cuáles son los beneficios de ofrecer un servicio al cliente exitoso?
Primero determina aspectos como los géneros que una persona busca o el
número de capítulos que ve, para predecir no solo lo que quiere ver sino las series
que debe producir y los actores con mejor acogida.
Esta empresa de retail online sabe muy bien que conocer al cliente y ponerlo de
primero es garantía de éxito.
Esta firma cuenta con tecnología para la recolección y análisis de una gran
cantidad de datos de los consumidores, lo que les permite optimizar la cadena de
suministro y la detección de fraudes.
Amazon ofrece a los clientes los productos que buscan de manera más
rápida y a un precio más bajo que la competencia.
4. ¿Qué significa atención al cliente para Apple?
Antes de abrir una nueva tienda, esta empresa usa el análisis de datos para
recolectar información sobre la ubicación, demografía, tráfico y comportamiento
del consumidor, lo que les permite llegar al lugar adecuado.
Esta es una de las empresas con mayor reconocimiento mundial por el servicio al
cliente que ofrece.
Como respuesta, se idearon una membresía de bajo costo para que los clientes
recibieran sus productos en la puerta de la casa.
Samsung Electronics Colombia fue una de las finalistas de los Premios Portafolio
2019, como una de las mejores compañías en servicio al cliente.
La fórmula para lograrlo ha sido brindar una atención rápida y personalizada a los
usuarios, a través de canales presenciales y virtuales para brindar soporte de
calidad, y lograr que las personas disfruten al máximo de sus productos.
Dentro de sus canales remotos se encuentran el call center 24/7, el chat 24/7, el
video chat y la aplicación Samsung Members, y cuenta con más de 45 centros de
servicio y puntos de Smart Service en el país.