Carta - Abierta - COTOBA 2024
Carta - Abierta - COTOBA 2024
Carta - Abierta - COTOBA 2024
16 de abril de 2024
Entendemos que lleva tiempo y no es una tarea fácil el poder encontrar y ajustar las
estrategias adecuadas para su correcto funcionamiento, generar el alcance a todos los
profesionales y que las normativas y funciones se efectivicen. Sin embargo, a partir de la vigencia
de la conformación del Colegio de la Provincia de Buenos Aires a nuestro colectivo de terapistas,
se han generado varios debates e inquietudes en relación a diferentes temas. Es por ello que
queremos hacerles llegar nuestras preocupaciones para favorecer el comienzo de esta nueva
etapa de nuestra profesión. Creemosque, al abordar estos puntos juntos, podremos fortalecer
aún más nuestra comunidad profesional y garantizar que el Colegio cumpla con las expectativas
y necesidades de todos sus miembros.
Luego de haber leído y analizado la ley provincial N° 15200 y las resoluciones 1/24-3/24
correspondientes al Colegio de Terapia Ocupacional, detallamos los temas que nos gustaría
poder discutir:
1. COMUNICACIÓN
Por otro lado, entendemos la necesidad de la legalización de los documentos para los nuevos
profesionales, pero no comprendemos porqué la necesidad de hacerlo en aquellos profesionales
que ya cuentan con una matrícula Otorgada por un ente regulador del Estado como el Ministerio
de Salud de la Provincia de Buenos Aires.
Si bien esto busca reducir los fraudes (ej. títulos expedidos por universidades que no tienen
los planes de estudio aprobados por el Ministerio de Educación) y evitar que se otorguen títulos
que no cumplen con los planes aprobados a nivel internacional por las distintas federaciones,
hasta el día de hoy el Ministerio de Salud nunca pidió que se vuelvan a legalizar para la
renovación de las matrículas ya emitidas por la entidad correspondiente, entendiendo así que
todo lo necesario ya había sido presentado en el primer trámite. Sabemos que aun en los casos
que esos títulos no hayan cumplido con todos los requisitos el colegio está obligado a reconocer
dichas matrículas que fueron expedidas en el pasado.
A partir del art. 6 de la resolución sabemos que hay colegas que han superado el plazo
informado en el artículo y aun no tienen su matrícula. ¿Cómo se explica esta situación y que
posición se tomara sobre ella? Así como también quisiéramos claridad en relación a qué
organismo del gobierno será informado sobre la matrícula (Cap. III - art. 17).
También nos preocupa cómo se manejará con los colegas con más de 20 o 30 años de
profesión, que fueron egresados de la ENTO, “escuela madre de la Terapia Ocupacional en
Argentina” de la cual salieron los primeros profesionales, quienes también fueron luego
docentes universitarios. Por distintos motivos algunos no accedieron a las licenciaturas, pero al
pedir los analíticos, hoy no se pueden recuperar ya que La ENTO dejó de existir y la Universidad
de San Martín (UNSAM) no es su continuidad directa.
3. HABILITACIONES DE CONSULTORIO
Requerimos mayor claridad en relación a la necesidad y requisitos para la habilitación. Por ej.
¿siendo profesional independiente que atiende en un consultorio requiere lo mismo que un equipo
interdisciplinario/ policonsultorio o Centro? En el caso de que un profesional ya cuente con una
habilitación del espacio, ej. emitida por el Municipio o Colegio de un colega con quien trabaja
¿También es necesaria la habilitación?
La gran mayoría de profesionales de nuestra área somos profesionales independientes, lo que
hace que esto sea parte de los elementos que necesitamos para poder trabajar. Teníamos la
expectativa de que el Colegio contemplara la obtención de la habilitación de forma simplificada,
pero nos encontramos con los mismos requisitos que se piden desde el Ministerio de Salud, siendo
la mayoría de ellos muy difíciles o aún inalcanzables, no sólo por la situación económica sino por
las condiciones generales de trabajo. Por ejemplo, la habilitación aun siendo personal implica
reformas estructurales, que, al no ser un Centro y habitualmente alquilar un espacio, esto se vuelve
poco posible de llevar adelante. Otro ejemplo donde estas medidas no son efectivas para nuestro
ejercicio, es que muchos profesionales atienden en más de un consultorio en diferentes
ubicaciones, donde la modalidad actual presentada no facilita nuestra trabajo.
Sugerimos la simplificación del trámite y agilización de los plazos, como por ejemplo los
manejan otros Colegios de profesionales (Ej. colegio de fonoaudiólogos, psicólogos).
4. COEXISTENCIA DE COLEGIO Y ASOCIACIÓN DE TERAPIA OCUPACIONAL
Habiendo leído el Capitulo II artículo 13 de la ley sobre las funciones del colegio aun
necesitamos mayor claridad en las funciones de cada entidad. Es importante tener presente que
para muchos ya no será posible mantener el pago de ambas cuotas.
Por otro lado, nos inquieta que hay instituciones educativas que están ofreciendo títulos a
partir de una cursada completamente virtual, sin ser claros con los ingresantes de que luego no
se les otorgara la matrícula. Esto mismo sucede con algunas sociedades de fomento y entidades
que ofrecen títulos no oficiales de AUXILIAR o técnico de TO. Esperamos que se pueda tomar
una posición frente a esto y a partir de tener la conformación de un Colegio estas situaciones se
regularicen, haciendo prevención antes que persecución, evitando que mucha gente
desprevenida sufra las consecuencias de cursar tantos años para encontrarse luego sin poder
ejercer dignamente.
Pedimos comprender la realidad actual del profesional independiente, siendo una mayoría
la que afronta diferentes gastos mensuales (espacio de trabajo, monotributo, ingresos brutos,
contador) que a partir de la situación económica que hoy vive nuestro país se hace más
compleja. Nos encontramos agradecidos si pueden revisar este punto con especial atención a la
situación que todos estamos viviendo.
Para finalizar, nos gustaría resaltar que estas preocupaciones se presentan con el propósito
de contribuir al crecimiento y la mejora continua del Colegio. Estamos seguros/as de que,
trabajando juntos/as, podemos encontrar soluciones efectivas que beneficien a todos los
profesionales de la provincia de Buenos Aires.