Descripción de La Empresa Movistar

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AUTORES VANESSA MORALES Y JOHANA GOMEZ

NOMBRE DE LA EMP

BREVE DESCRIPCION DE LA EMPRESA: principales grupos de telecomunicaciones d


medios para facilitar la comunicación entre las personas, proporcionándoles la tecnolo
consigan lo que se propongan

DIRECCIONAMIENTO ESTRA

MISIÓN

Brindar a través de nuestros productos y servicios en el sector de las telecomunicaciones


Sustentados por una empresa económicamente prospera comprometida con el desa

VISIÓN

Situarnos como altos líderes en el mercado de telecomunicaciones, a través de nuestro pr


la satisfacción de nuestros clientes. Siempre guiados por una actitud ética y honesta. Nues
de prestar servicios de alta calid

VALORES Y PRINCIPI
1 Honestidad y Honradez Actuamos con sinceridad hacia nosotros mismos, h
proveedores.
2 Confiabilidad Damos a nuestros clientes y proveedores internos y externos, l
calidad.
3 Responsabilidad Cumplimos puntual, eficaz y eficientemente las tareas y ob
acciones y asumiendo las consecu
4 Compromiso Tenemos la firmeza y convicción para lograr los objetivos y me
participando activamente en la tom
5 Lealtad Amamos nuestro trabajo, nos identificamos con las metas y objetivos d
nuestros clientes y proveedores, contribuye
6 Disponibilidad Somos personas con espíritu de servicio hacia nuestr
7 Solidaridad Vivir un compromiso de beneficio y apoyo mutuo e

POLÍTICA INSTITUCION
Mediante nuestra Política de Calidad, Movistar Colombia fortalece la confianza de los clien
compromiso con la mejora continua en los procesos. Para cumplir con este compromiso
Buscar ser el mejor aliado en la vida digital de n

LINEAMIENTOS ESTRATÉ
1 Reajustar el costo de los e
2 Ofrecer descuentos en los nuevos eq
3 Promoción en todos sus equipos u ofertas en un p
4 Ofrecer nuevos servicios o
5 Promover la calidad de nuestros prod
6 Asegurar la gestión de riesgos y oportu
7 Realizar seguimiento al desempeño a través de métr
8 Implementar estándares de gestión com
9 Ejecutar estrategias de comunicación, formación y divulgació
EMPRESA MOVISTAR

E DE LA EMPRESA

os de telecomunicaciones del mundo, presente en más de 17 países. Ofrecemos los


oporcionándoles la tecnología más segura y de vanguardia, para que vivan mejor y
sigan lo que se propongan.

NAMIENTO ESTRATÉGICO

MISIÓN

r de las telecomunicaciones la optima satisfacción a nuestros distribuidores y clientes.


comprometida con el desarrollo de su personal y de la sociedad donde se ubica.

VISIÓN

nes, a través de nuestro producto, servicio, calidad e innovación. Teniendo como meta
ctitud ética y honesta. Nuestro personal es calificado y ha sido inculcado con la directriz
estar servicios de alta calidad

ORES Y PRINCIPIOS
d hacia nosotros mismos, hacia nuestros compañeros, nuestros clientes y nuestros
proveedores.
dores internos y externos, la seguridad de ser una empresa que brinda un servicio de
calidad.
cientemente las tareas y obligaciones que se nos asignan respondiendo por nuestras
s y asumiendo las consecuencias de éstas.
ra lograr los objetivos y metas organizacionales contribuyendo con nuestro trabajo y
ando activamente en la toma de decisiones.
con las metas y objetivos de la empresa y procuramos también la lealtad recíproca de
s y proveedores, contribuyendo al desarrollo común.
ritu de servicio hacia nuestros clientes, proveedores y compañeros de trabajo
e beneficio y apoyo mutuo entre la empresa, su personal y la sociedad

ICA INSTITUCIONAL
ce la confianza de los clientes garantizando su satisfacción y experiencia a través de su
umplir con este compromiso, gestionamos acciones enmarcadas en distintos frentes:
aliado en la vida digital de nuestros clientes.

ENTOS ESTRATÉGICOS
Reajustar el costo de los equipos
scuentos en los nuevos equipos a los clientes
us equipos u ofertas en un periodo de tiempo determinado
Ofrecer nuevos servicios o planes
la calidad de nuestros productos y/o servicios.
gestión de riesgos y oportunidades de mejora.
esempeño a través de métricas, auditorías y aseguramientos.
estándares de gestión como la norma ISO 9001
ción, formación y divulgación para fortalecer la cultura de la seguridad

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