RESUMEN - El

cholo barato -
una constante preocupación es que nuestros estudiantes nuestros egresados se formen de una calidad académica competitiva y en ese aspecto se
Luis
identificó que las competencias felipe
blandas que están desarrollando nuestros estudiantes no eran de las mejores hay una serie de falencias que hay que
superar y en base a esta preocupación no siempre habíamos querido contar con un especialista que nos pueda aclarar no el tema de la inteligencia
emocional es por eso que hoy díacalderon
contamos con mucho orgullo con un ponente con una experiencia experiencia internacional muchos años
profesor de la maestría de sal muchos de nuestros docentes son sus ex alumnos presentes esta noche que se han encontrado con su profesor y
seguramente van a tener muchas cosas que compartir sin más estamos muy ansiosos de compartir esta conferencia que lleva por nombre mal
manejo emocional clave de su desarrollo pero dentro de la exposición del doctor felipe calderón va a explicar una teoría muy interesante que él
tiene y que seguramente va a encender no la polémica dentro de en cada uno de nosotros además que va a romper muchos paradigmas que nosotros
tenemos mucha página social de sobre todo sin más quiero darle la bienvenida por un fuerte voto de aplausos jóvenes al doctor luís felipe calderón
moncloa pues los conferencistas de sant 80 arañas bien buenas noches muchas gracias por la invitación un gusto de ver a william después de tantos
años en mi compañero de promoción de sant y hay varios de los aquí presentes que han sido mis alumnos bien el título no es el que les han dicho
ustedes exactamente porque me pidieron obviar en el título el concepto del cholo barato pensaron que ahí se podía sentir ofendido en realidad todos
tenemos que sentirnos ofendidos porque en el perú se practica la política el cholo barato no debemos evitar pronunciar la frase lo que tenés que
hacer es cambiar esa realidad bien arrancamos ese es el logo de sant que acabamos de cumplir 50 años igual que ustedes acaban de cumplir 17 me
dicen con mucho éxito de un campus hermoso espero que a parte
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de la infraestructura sea el contenido lo importante ahí está mi correo por si quieren mandar
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algún cheque una transferencia electrónica bonitos a simpática
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a los que llegaron primero les regalé mi libros por puntuales
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además que se jodan comprenden ya
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ahí está mi ridículum lo más importante del está abajo a la derecha soy de san marcos soy bachiller en psicología de la
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década de los setentas su papá había nacido en los setentas ni proyecto todavía ni su viejo estaba vivo bien lo
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demás es muy divertido lo más importante es que viví 26 años en europa y conozco 31 países mientras ustedes chambean yo
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me paseo eso es lo importante de la vida bien comienzo con una historia que es
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una parábola de una religión que probablemente no conozcan se llama la religión de los sufíes o derviches sufí
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o derviches una religión de europa oriental esta religión tiene libros de
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cuentitos que parecen medios chistes medios cuentos divertidos lo que en realidad son parábolas como las que
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usaba jesús en la biblia cristiana conocen las parábolas de jesús biblia le suena la palabra si no ya sé
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pero bueno no importa google en este en esta tradición hay un
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personaje gracioso divertido simpático que se llama nasrudín la palabra que está la izquierda arriba la rutina es un
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tipo bueno generoso que anda caminando por el mundo y le pasan cosas y de ahí
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se saca aprendizajes la parábola del ebro y su llave dice que
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había un borracho completamente borracho gateando debajo de un farol buscando algo la noche era tan oscura que sólo se
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veía debajo el farol y el resto no sabía absolutamente nada nada de nada -las
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rudín pasa por ahí ve que el equipo está tan borracho que seguro no va a encontrar nada de esto él dice buen hombre yo te ayudo que has perdido a
he
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perdido mi llave más budín lo ayuda a buscar y en pocos segundos se da cuenta que no hay ninguna llave dice pero bueno
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hombre explícame bien dónde has perdido la llave a por allá hace rato qué sé yo
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ni sé de dónde vengo entonces por qué buscar la llave aquí es que acá hay más
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luz lo había escuchado como chiste como cuento la mayor parte gente lo conoce
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creo que es un cuentito chistoso gracioso real es una parábola que tiene un mensaje como toda la parábola de
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jesús cuál es la paz cuál es el mensaje esta parábola
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digan algo diga algo que parezca tener sentido que uno busca solamente uno
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no cree no cree este [Música] estas cosas no no pero el borracho sabía
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que no estaba es peor que eso a ver ya buscaban un lugar donde sabían que
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donde la luz era más existe más necesaria que podría buscarlo ahí pueden
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buscar pero sabía que debe encontrar los humanos hacemos eso todo el tiempo buscamos dónde es fácil de buscar donde
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hay luz aunque ahí no está la respuesta y eso hacemos incluso en la academia
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creo que los académicos lo hacemos más que nadie es ustedes probablemente lo conocen con
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la palabra zona de confort de suena salir de la zona de confort es muy difícil pero las cosas más complicadas
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las cosas más complicadas ya cuál es la probabilidad de encontrar la llave bajo la luz es 0.000 cero no hay
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ninguna problema entrar entonces que sugeriría ustedes salirse de la luz e irse a los corea total donde
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no se ve nada donde no sabe usted qué peligros hay no sabes si hay ladrones si hay zanjas si hay animales peligrosos si
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me salgo de la luz la probabilidad solo aumenta en un pequeño porcentaje porque en qué
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dirección voy a ir hacia dónde me dirijo a qué distancia de repente paso caminan
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decime la llave y me doy cuenta en otras palabras la gente razonable saben que hacen se quede en la luz porque por un
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un aumento tan pequeño de la probabilidad de encontrar la llave vale la pena tomar tantos riesgos la gente
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razonable se queden bajo la luz por eso es que todo el futuro en la humanidad depende de los locos que toman este tipo
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de riesgos la gente normal correcta decente cuando me casé
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hace lo que no implica riesgos y que no sirve para nada por ejemplo enseñar en
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las escuelas de negocios de huanca vivir en lima con estúpidos manual y los norteamericanos traducidos al castellano
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conocen en están todos los libros que les anda ustedes son norteamericanos la
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mayoría no sirve para nada como el tal kotler por ejemplo no sirve para nada
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lean a rolando arellano que hace investigación de marketing real del perú real vayan a la calle hablen con el
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ambulante vayan a los conos empapen sé lo que está pasando en los negocios en huancayo cotter habla muy bonito no
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sirve para nada pero si sirve porque si no de que nos ganamos la vida los profes tenemos hijos no es cierto tengo que
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vivir no sean malos pero se aprende algo se aprende pero muy poco le dan a rolando arellano rolando
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arellano más investigación de marketing real y ojo que traje en la cochina competencia no es un buen tipo muy
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aburridos escribe muy feo muy aburrido muy soso pero es un investigador muy serio ya es bueno el hecho es
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y salirse de la luz es mucho riesgo para tan poca recompensa en toda la gente razonable se queda bajo la luz por eso
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la gente razonable no produce cambios en el mundo la pregunta clave es quedarte
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bajo la luz de verdad implica riesgo cero en el corto plazo claro implica riesgo cero te casa y no hay peligro
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salir de la luz que implica el riesgo alto cierto en el corto plazo el riesgo
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alto pero pregúntenle a la empresa nokia que acaba de quebrar y ha tenido que venderla a microsoft que hizo la
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compañía nokia se quedó en la luz se quedó en el mismo tipo de celulares que producía siempre
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estático no había riesgo claro que hay riesgo porque tarde o temprano quedarte
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aquí te va a dar problemas y claro de 100 que salen de la luz 99 van a morir
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pero qué va a pasar con ese único sobreviviente va a encontrar la llave
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frases esto lo vi hace poco en una revista de a bordo de la cndh
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la parte más hermosa de mi trabajo es que viajo por todo el perú permanentemente por ejemplo hoy día estoy en huancayo
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los que vivimos en lima yo no soy limeño soy tan niño pero vivo en lima casi toda mi vida los que vivimos en eliminó nos
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vemos de lima no tenemos idea lo que es el perú encima vives en san isidro y
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trabajas en miraflores y tu vida es solo eso y encima vas a chupar sólo agua barranco esa es toda tu vida
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la misma gente del imán no conoce los conos no conoce lo que está pasando yo hace poco fui a un lugar llamo jicamarca
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había escuchado que existía a través el taxi me atravesó todo san juan de
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lurigancho por una hora y salimos de la provincia de lima pero es continuo que
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sea nada huarochirí y resulta que ahí hay una universidad el grupo santo domingo que tiene colegios universidades
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nidos tiene 25.000 alumnos la gente vive en los cerros pero paga colegio privado
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esto una realidad que yo no sabía que existía ver a kevin hart al han visto
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bien en lo que dice el de esta señora es una señora que yo no conozco la marca sí la conozco se llama renzo costa le suena
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es una marca de lujo de productos de cuero y hablan de la señora dicen sus
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éxitos es el singular resultado de haber decidido no escuchar consejos y lanzarse
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a hacer exactamente lo que sintió correcto si los años hubieran buscado consultoría
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expert también han contratado a mí oa cualquier de vuestros profesores cuando recién estaban llegando a lima y te
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decían estoy pensando irme a malasia a vender gaseosas que le hubiéramos dicho nosotros hoy tan locos que les pasa que
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han fumado no le hemos dicho que no pues por suerte yo no consultaron con nadie hicieron esa
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locura y el resto es historia hoy día big cola es auspiciada de oro y auspiciador del barça que tal como les
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queda del gobierno el partido no el de cosa 40
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y en hecho cardio pizarro maldito que muera ya
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pizarro es el mayor delincuente del fútbol peruano él tiene la culpa que el que la selección no clasifique no a
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burga el bueno pero no se amargue chicos esta frase me hizo acordar a una frase
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de don miguel de unamuno un filósofo español de inicio del siglo 20 que decía la gente está tan llena de sentido común
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que ya no le queda espacio para el sentido propio los profesores estamos están necesitando tanto decir cosas
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razonables lo mismo que está en el libro norteamericano que nos olvidamos que hay cosas que están sucediendo en el mundo
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real y que no están en los libros y que como ustedes no se están preparando para académicos o se están preparando para
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ser gente del mundo real lo que nosotros les tenemos que enseñar es aquello que le va a servir en el mundo real les
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garantizo ni en la universidad continental ni en el sant se habla de muchas cosas que ustedes dan a vivir en
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el mundo real porque los académicos estamos repitiendo el discurso oficial si repetimos el discurso oficial como
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quedamos los académicos bacán lo cierto y encima yo encima yo en
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europa me entiendes o sea cómo te explico maya guam si no cuñado los
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académicos tenemos la obligación de bajar al mundo real del lugar donde vivimos y desarrollar la teoría que
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siente aparece contexto y en el perú hay muchas cosas como la que les voy a proponer con la vaina esta del cholo
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barato misma idea dicho de otro modo este sabiduría facebook todo lo que yo hago
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ahora es facebook ya no estudio ya no leo ya no llevo cursos sólo miré en facebook ahí está todo ya estás de la
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pira tía de facebook dice si usted quiere algo en su vida que nunca tuvo haga algo que nunca ha hecho si quiere
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algo en su vida que nunca tuvo haga algo que nunca ha hecho
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acá están los pescaditos conformistas y ustedes este pescadito atrevido que se
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ha atrevido a lanzarse porque ha visto que hay otro espacio libre por si acaso no sabemos si esto es lejía
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tú solo has visto un bol lleno de líquido transparente y parece prometedor pero como es el creativo del emprendedor
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el que tiene run tus como es arriesgado de repente cae aquí se mueve de repente
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no llega al lugar choca acá y se cae se muere de asfixia de repente llega ahí se muere de hambre o de repente se muere de
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soledad pero estamos locos de ese tipo pero usted intentó lo primero si no se
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muere yo voy después mañana así funciona deje que los loquitos se atrevan nosotros que somos medios locos vamos
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detrás con más prudencia acá igual este la zona de confort quedarse aquí en
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seguro si en el corto plazo pero repente entre poco ya es agua está muy contaminada no haber espacio no era
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alimento va a estar completamente sucia sí de repente la probabilidad muy baja si
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te va a sacar la misma historia en el corto plazo es poco arriesgado quedarte en el lugar
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en el largo plazo qué va a pasar vas a estar muerto hay ejemplos como
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cancha xerox montones de empresas kodak kodak se quedó en la fotografía de papel
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que le pasó que el lenguaje como que se jodió que boca se jodieron peces jodieron así es
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no tomaron el riesgo en el momento apropiado y se jodieron ya este es el verdadero nombre que me hicieron
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quitarle como lo llamara un mal manejo emocional inventaron un nombre game chévere
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pero alto caso el nombre similar y yo le dije cambian el título lo que quiero el
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contenido yo hablo las estupideces que quiero y cobro igual así es
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en eso sí chicos envidio y me he llegado a una edad ya estoy casi a los 60 años y
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tengo una posición tal que puedo hablar las huevas que me dé la gana y me siguen pagando usted habla nuevas y no cobra ni
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un centavo [Aplausos]
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ese es lo hermoso de la profesión docente te pagan encima bueno da igual
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cómo se llame lo importante y les hago una advertencia no voy a esperar ni quiero ni me interesa que
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estén de acuerdo con mis ideas voy a plantear lo que yo pienso usted con frontel o con lo que usted piensa y
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espero que en su cerebro que hay algo nuevo no se trata de mí creo no le creo
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este patán o no me interesa que me crean lo único que importa es si mis ideas producen algo en su cerebro sí que lo
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saque del estándar y una cosa que hay que hacer es van a tener que empezar a cuestionar sus profesores a los materiales que les
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entregan al profesor contenta del librito lindo en norteamérica no tiene y tu casa escrito con el que has escrito
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bien tú dime qué pasa en huancayo que pasa en pichanaki pichanaki es de esta
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región y que más que todo lugar mencionaron satipo tarma aguas aguas y
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yo he vivido en huasahuasi no se la pierdan cuando es quien conoce huasahuasi para qué es
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cortar mapa dentro de dos meses y medio vivir cuando no tenían luz ni agua chévere
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ok lean esa vaina no hay que entender nada pero le anda igual
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y ésta
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este
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para mi club de fans ya están más o menos dos ojos este es a
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lo que vamos a llegar al final lo planteo de inicio y al final después que yo expliqué todo lo que está ahí adentro
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espero que tome sentido para ustedes que dice lo que dice es que si al cholo barato le
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hace inteligencia emocional se arme el despelote total un cholo que gana la miseria de 750
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soles y tiene que hacer horas extras no pagadas y encima lo vapulearon o insultan lo maltratan qué pasa si le
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enseñas a darse su lugar a exigir que lo respeten ya no sería cholo barato sería
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desempleado en un lugar como perú no le enseñé su
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inteligencia emocional al cholo enséñale a que aguante y se resigne
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más o menos es lo que dice ya vamos a hablar de esto porque es lógico que el perú tenga cholo
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barato y prácticamente todas las empresas ahorita estoy trabajando con tres empresas el sector financiero y los
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analistas financieros ganan 800 900 soles analista de crédito pero es
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ridículo es ridículo entonces cuando eso es el chivo lo que es un monte y empieza a aprender y sabe
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un poquito viene el bcp bien interván y se lo roba pues qué le pasa a esta institución tiene que recuperar a
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alguien tiene que contratar alguien que acepte trabajar por miserables 800 mil soles
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cuál es el futuro de esa institución ya que tengo uno bueno se va a ir porque es lógico si acaso 800 soles sólo porque
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de joven mons y no sabe nada de un es que agarras cancha que quieres entrar en el mundo de la decencia dos
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mil tres mil soles que ya empieza a hacer a la vacancia se pone corbata rosada
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así sólo va a cantar de qué estoy hablando seguimos este la famosa curva de la
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sonrisa que no tiene nada de gracioso el autor de esta teoría es un pie sí en
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economía chino que a su vez es el gerente general de ser conocen todas las
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marcas en ser de computadoras a este señor se están se llama stands y he hecho una teoría muy simplista los que
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saben economía casa dar cuenta que la teoría muy simplona pero es muy interesante igual que te dice
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si tú estás en el sector que diseña productos es dueño de una marca gana
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mucho si estás en la venta o posventa ganas mucho pero si estás en la manufactura o en materias primas la
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materia prima es contrabando mío por si acaso si estás en la manufactura ganas poco la mejor pero esto es muy simple
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desde hace 40 años eeuu está cerrando sus fábricas y mandando la producción a
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otros países de la paul ven qué linda me apoya y en esto
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es una máquina carísima propiedades han dicho de paso no es mía yo no gano como para comprar una de esas
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un árbol es diseñada en eeuu la marca norteamericana es comercializada por
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eeuu toda la tecnología norteamericana pero donde se ensambla en china busquen foxconn
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efe x x c n no sé si última letra n m google es la
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empresa que ensambla todos los productos de apple en ensamblar ipad iphone y las laptops esa empresa tuvo que hacer un
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contrato con sus obreros donde se comprometían a no suicidarse que tal no
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me crea en google o varios te dirán ya que es historia dónde sacaste aunque hablando es real le hicieron firmar un
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contrato de no suicidio porque la presión que hay sobre estos trabajadores
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que trabaja estás ensambladoras como es y ustedes han escuchado hablar de fábricas que trabajan con niños esclavos
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y toda la vaina sí o no ha escuchado si no han escuchado que están viendo televisión basura en estar viendo lo que
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tiene que ver la televisión pero es una basura estupidizante en internet pueden
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vacilar se vean calatas está muy bien ya tengo los patas coquetes lo que le dé la
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gana pero también entrega cosas interesantes nada abrir una ventana más yo no
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y una cala está un chat y un tema interesante perfecto eso es educación
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integral también chicas un calado un chat
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no hay problema para todos ahí bien entonces los que están en este sector
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ganan poco los que están en este sector ganan mucho a partir de eso viene todo
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lo siguiente si acá los márgenes son muy bajos un
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empresario pasa en ese sector que tiene que hacer bajar costos como bajan costos hay forma
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las fórmulas creativas que sean el perú como robar electricidad robar a agua evadir impuestos pero la principal de
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todas es pagar una porquería de sueldos sin ningún beneficio y haciéndote
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trabajar muchas más horas por el mismo sueldo trabajar más horas con el mismo sueldo es una forma de robarte porque si
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tú estás ganando una miseria persona miseria por ocho horas si trabajas por la misma miseria 10 horas estás ganando
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menos que una miseria y eso en el perú sucede a todos los niveles a todos los niveles y sé muy bien de lo que hablo no
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sólo entre la gente de más bajo nivel sino ejecutivos en están tenemos problemas porque las clases las
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maestrías comienzan a las 7 de la noche la mejor parte ejecución no puede llegar las 7 de la noche en parte porque no puede salir la oficina en parte
por el
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tráfico del ime es una porquería y usted ya se está acercando dicho se pasó están avanzando están en el progreso
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no podía para atravesar huancayo nos hemos demorado no sé cuánto tiempo entonces si tu empresa está en este
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sector no tiene más remedio que pagar poco y abusar de la gente no tiene remedio porque tus márgenes son muy
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bajos si no tu empresa es inviable en cambio los que están aquí diseñando
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productos diseñando moda haciendo el último desarrollo tecnológico o marketing no necesitan trabajadores que
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tengan mucho talento y cómo se trata el cholo barato y cómo se trata al trabajador de talento como tratará a
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paul al que es el un buen diseñador de productos le pagan poco las otras horas extras le dicen que le han hacer
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contratos mensuales les dicen que si no hace lo que me da la gana te voy a votar así lo tratan a un súper diseñador a un
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súper ingeniero un súper marketer o no tiene tras pagarle bien y tratarlo bonito porque en cualquier momento si no
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va tiene la competencia y se lo roba así es fácil todo en todas las políticas de personal aquí todo lo que él en estos
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libritos norteamericanos que habla de un mundo lindo se refiere esto acá es totalmente inaplicable totalmente inútil
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y sé de lo que les hablo yo hablo con mis alumnos que son todos ejecutivos y cuando hablamos de eso me dicen sí que
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bacán todo eso pero a mí me dan una meta hito que llegaría como sea si no me votan pues qué hacen qué hace el
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ejecutivo aquí están los ganadores acá están los testigos los peruanos
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casi todas las empresas peruanas son de bajísima tecnología y el empresario peruano y el ejecutivo peruano cree que
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no hay solución cree que que voy a hacer pues así es no hay remedio
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bien ustedes dirán si puedes pero si tenemos mano de obra barata y materia prima que los que hacer tengo que usarla
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estoy de acuerdo el problema no es que no usemos las ventajas competitivas comparativas que tenemos tenemos que
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usar las iniciales el problema estamos en una bonanza que lleva como 12 años la pregunta es que hemos hecho con el
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dinero excedente que ha hecho el perú como país con esta bonanza vamos a ver en lo que se trata entonces es esta
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flechita verde para mí es la clave de todo lo que les voy a decir no se trata de ya estamos acá de acuerdo seguimos
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acá de acuerdo el problema es que hacemos los académicos los ejecutivos y los empresarios para empezar a irnos
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para acá y para acá le voy a dar algunos números
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la constitución de 1993 ha cumplido 20 años dijo que la educación pública debía
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recibir el 6% del pbi ese año estaba en 2.9 si tienen papel era una regla de
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tres simple un cálculo matemático simple si en 20 años hemos avanzado del 2 puntos nivel de 2.7 en cuántos años
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llegaremos al 6 calculen calculen en cuánto
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nunca pueden ser en un cálculo como hace cálculos si en vez de acercarnos nos hemos
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alejado cuando vamos a llegar a la meta por supuesto tenemos gobiernos muy
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exitosos un ejemplo diferente es un país llamado costa rica- chiquito mucho más chiquito
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de perú y encima todo su territorio es medio medio selvático así que es una tierra muy mala muy pobre no tiene casi
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recursos sin embargo yo dedican el 8% de su pib a la educación pública esto que
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hizo que cuando intel y quiso instalar una planta de para producir los procesadores intel la puso en costa rica
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no en perú porque como será el obrero promedio costarricense
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costa rica invierte casi el triple que perú en la educación pública obviamente tiene una mucha mejor formación y les
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doy un dato y es esto porque tengo una hija costarricense que vive ahí ahí estudió arquitectura en costa rica todos
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los costarricenses todos terminan el colegio en colegio privado público y todos postulan a las universidades
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nacionales los piñas que no entran recién postulan a las públicas a las privadas que tal eso se imaginan que en
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el perú la gente a postular a san marcos y alguien ingresa ya pegar ideal a pacífico iré a la católica para qué
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diablos qué significaría eso dónde está la buena educación donde están los
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mejores profesores no están los profesores mejor pagados los mejores laboratorios en la nacional
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esa es la educación que el perú debería tener según la constitución del 93 pero que te apuras decía pasados 21 años
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tenemos es un paciente 21 años y miren todo lo que hemos avanzado
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investigación y desarrollo investigación y desarrollo involucra más al sector privado que público estamos no solo
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detrás ya lo vamos a ver sino que encima cada año chile invierte el doble que
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nosotros o sea chile está kilómetros delante está invirtiendo más cuando lo vamos a alcanzar
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nos quedamos parados y tenemos que dar la vuelta a la tierra entre nosotros empezamos a correr está bien es que se
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me acaba de ocurrir hoy que les echaban mate co que es egresado
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parece que en otra cosa es avasallar colombia el triple que nosotros hoy
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ahorita estamos invadidos de colombianos empresas de ingeniería colombiana porque tienen muchísima más ingeniería son más
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moscas hasta y empresas públicas colombianas invirtiendo en el perú parte de las líneas transmisión eléctrica el
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perú son propiedad de empresas públicas colombianas y nosotros en el perú de imbéciles nos hemos comido el cuento que
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tu empresa pública es ineficiente y hay que privatizar todo nos han hecho ese cuento y privatizar en el perú saben a
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qué le llamamos a venderle cosas del estado peruano a estados extranjeros hay 7 empresas estatales petroleras operando
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en el perú con activos que antes fueron de petroperú como le puede llamar privatizar a venderle al estado extranjero y sabe cuáles son esas
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empresas enap anoten y google enap n&p empresa nacional de petróleo de
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chile un país que no tiene petróleo tiene empresa estatal petrolera que invierte en el perú
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eran hasta hace poco los dueños de grifos primax en complicidad con el grupo romero
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y lo que va a pasar en el corto plazo ya lo van a ver es que la pampilla va a dejar de funcionar instalar a bajar de
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funcionar y vamos a tener que importar toda la gasolina que se usa en el perú de enap en chile porque chile no tiene
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petróleo pero una empresa estatal que importa petróleo y refina y están preparando todo para que el perú sea un
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importador de gasolinas vieron el rollo que se armó cuando quisieron cuando
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petroperú quiso comprar la plantilla repsol no va a invertir en la pampilla
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está claro y definitivo sí pero sólo invierte y petroperú no invierte que ha
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pasado con la plantilla la ley ya le prohíbe operar porque produce gasolinas con mucho nivel de azufre que va a pasar
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entonces con la plantilla ver que cerrarlo la modernización de talara la están saboteando de hace 25 años
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qué va a pasar va a tener que ser hasta ahora temprano que ha pasado ese momento buena parte de los profesores que están
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en el gobierno y esto lo hablo con ellos dios me dicen y cuál es el problema que importemos la gasolina chile
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qué tal y cuál es el problema de que todo el gas
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de camisea se está yendo al extranjero y lo poco que queda se lo manden a chile ya lo dijo ppk ya lo dijo alan garcía
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pero se están viendo combate esto es guerra al fondo hay sitio' mientras nos
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hacen idiotas y nos roban pero bueno no se preocupe yo estoy viejo va a morir los que se van a en el futuro son
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ustedes y mis nietas
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jódanse por ccoo justicia y si no son cojos preocupes sé de lo que estoy hablando no me creen nada lo que
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estoy diciendo en internet y ha venido lo que estoy tratando vean lo que escribe el ingeniero carlos herrera descalzi acerca del petróleo ex decano
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nacional del colegio ingenieros carlos herrera descalzi descalza y con zeta
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ceta y le hablo a él a mí no me crean nada ya y el dato más preocupante en los
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últimos dos años world economic forum en un grupo de 134 países el perú ha
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avanzado del puesto 69 del 86 que tal éxito no
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y hemos avanzado del 113 al 122 miren la bonanza cuánto dinero hay cuánto
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crecimiento cuántas combis cuántos muertos genial y estamos avanzando
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pronto vamos a llegar al lugar 134
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si esto no nos preocupa quién diablos se a preocupar de esto los peruanos tengo que estar preocupado estas vainas no
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estamos en vías de desarrollo estamos en esos vías de su desarrollo nos estamos quedando
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chile el doble colombia el triple chile y colombia están metidos en el perú acabo de llegar
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esta madrugada y la aeromoza la colombiana y en la jefa hermosas de ls
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perú una colombiana en tengo clientes en lima que son empresas de ingeniería colombiana como cancha por todos lados
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no está mal que yo vengan el problema cuál es cuántas empresas peruanas se están
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metiéndose en colombia en chile hay algo pero bueno
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acá tienen la inversión en educación ya no sobre el pp sino sobre el presupuesto total del
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país miren este es toledo tratando hacer algo máximo histórico o toledo
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máximo histórico en educación y en consumo de etiqueta azul
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este fue alan garcía el gobierno que la confiep halaga como un gobierno de
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estabilidad y de crecimiento miren qué es la inversión educación picada en caída hacia abajo y a quien represente
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concitó y vamos a ver qué pasa
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este ranking nos debe enorgullecer si le diéramos la vuelta al revés
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éramos 63 de 65 y ahora estamos 65 65 tres hurras por el perú por la educación
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peruana eso es esa es la realidad lo demás son cuentos el crecimiento no es desarrollo
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niños pregúntese los sus profesores el problema para él es el perú ya tuvo cuatro grandes bonanzas históricas antes
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esta es una más la pregunta que los desafío que se hagan es que hicimos en
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esas 4 bonanzas que hizo el país con ese dinero que le sobraba y que qué pasó
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cuando se cayó se cayeron los precios y qué va a pasar en esta estamos haciendo lo mismo que hicimos aquella vez no
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estamos haciendo algo diferente esa es una pregunta usted no deberían chuparme un trago más hasta que tuvieran
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respuesta esa pregunta [Música] esa es la pregunta que estamos haciendo
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ahora de diferente de lo que hicimos en esas bonanzas si algo saben de historia
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saben que después estás bonanzas quedamos en un desastre había plata del guano y no sé cómo al
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final quedaron varios millonarios y el perú endeudado y quebrado a un detalle
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que yo no le elaborado todavía me lo dijo un alumno cada una de esas bonanzas saben por qué se acabó porque los países
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ricos no le gusta pagar caro por materia prima entes que hacen desarrollo tecnológico cada uno ya se acabó porque
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los los países ricos y zion tecnología que hizo que estos insumos bajarán de precio y siempre va a ser así siempre lo
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manufacturado tecnológico va a tener alto precio y las materias primas van a caer
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ok otros países han hecho ese tránsito de la flechita verde que le digo claro
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hay varios ejemplos en nuestras narices brasil brasil no tenía cholo barato sin
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hogar garotinho barato y que hizo un ejemplo de muchos a brasil
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tiene millones de ejemplos en los 50 le dijeron a dos empresas iron aquí de
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italia y piper de eeuu hoy ven pon tu planta acá tengo garoto barato no te
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cobro mucho pero eso sí me vas a entrenando mis obreros a mis técnicos ya mis ingenieros después de unos años
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estos se fueron embraer es la tercera productora de aviones comerciales del mundo
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taca avianca que huele en el perú son aviones brasileros en europa
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esta es una flota europea más del 50 por ciento de los vuelos dentro de europa se hace en aviones brasileros qué opinan
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si pueda no se puede es un país como el perú con problemas parecidos al perú con pobreza terrible pero lo han empezado a
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hacer en muchos sentidos solo william y yo nos acordamos de este
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carro pero este no esté bien expuesto bien después
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hoy ya no este no es éste acá no sé cuando te muevas ya este carro llegó el
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90 pero el hyundai pony era una basura total y todo lo que decía hoy con carlos
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coreano que me sirve como esa compra carro coreano pero que estaba haciendo core en ese momento antes de eso corea
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fabricaba autos para japón pero que empezó con esto hacer marca propia que significa se marca propia se acuerdan la
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curva la sonrisa marca propia significa subir en la curva la sonrisa años antes
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ahí sí ya ni william se acuerda porque yo soy mayor que el datum y toyota en
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los 60 llegan los carros japoneses al perú y era una porquería carro japonés cómo está esa compra de carros japonés
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que ni para taxistas esa basura así era pero qué significa empezaron a caminar
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el camino de hacer marca propia y dejar de fabricar para terceros que ha pasado después ya todos usted lo saben que es
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carro japonés hoy día que es carro coreano iría por algún sitio comenzaron pero aprendieron hoy día está pasando en
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tus narices eso sí lo ves saca tu vista del celular saca tu vista
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del televisor y mir un ratito lo que está pasando en las calles están llegando un oscar los medios entonces
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tenés solo el comienzo que está haciendo china china que está haciendo está metiendo son 17 marcas hasta donde supe
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son más coche me gritan encima ha creado una una una copia del mini como ustedes
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son mis tíos todavía comprase un live and le sacan el emblema se compran un robado un emblema de mini y se lo ponen
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ya le hiciste a sí o no y les gustan las chicas
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koch m que está haciendo china estas marcas no tienen prestigio básicamente la compra a la gente que no tiene plata
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o los taxistas los mismos taxis les dice que es una porquería que se rompe todo pero importa que están están en el
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camino a ese es el camino que el perú no se ha atrevido a hacer la mala noticia
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qué está haciendo china además de desarrollar marca propia está comprando marcas externas
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este es un carro inglés pero es chino ahora este es un carro coreano ahora es chino este es un carro carro chueco
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ahora es chino sabían eso china ya tiene marcas de carro que va a pasar con en
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los años se está quedando en manufactura solo a partir de chino barato no ahora
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también tiene ingenieros de diseño y todo lo demás es cuestión de tiempo todos los celulares que ustedes tienen
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sus manos han sido ensamblados en china pero son de marcas europeas o norteamericanas cierto
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qué va a pasar en poco tiempo ya empezaron huawei ya se metió al
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mercado primero entra por precio pero si saben hacer todos los celulares buenos que tenemos nosotros van a poder hacer
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celulares de calidad en corto tiempo y que va a pasar entre unos años todas las laptops que tenemos son ensambladas en
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chinas de marca europeo norteamericana que va a pasar un tiempo si los chinos pueden si los brasileros
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pueden porque no podemos nosotros porque somos idiotas saben por qué porque no
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creemos en nosotros mismos creemos que tengo que estar copiando queremos que tengo que estar importando el cholo no
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cree en el cholo el sol es el peor enemigo del cholo el cholo cuando el jefe maltrata al otro solo peor que si
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fuera un gringo saben eso no les garantizo no es un prejuicio es la triste realidad yo he visto a cholo
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recontra cholos diciendo el otro hecho lo eres ya cuando llegamos a ese nivel de
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autodesprecio ya estamos jodidos como país no han visto la discusiones que se arman en las redes sociales con lo de la
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muerte de la consumada que se murió hace poco de corazón serrano los insultos y toda esa basura y
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la medida es uno solo de insultando a otros solos de pueden creer eso es que es en serio deprimente como país
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que estemos a este nivel siempre yo soy mestizo derecho no tiene más blanco tiene más negro y ese problema
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lo estúpido no cambia con el color hay estúpidos de todos los colores le garantizo
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corea con es el mejor ejemplo para el perú porque hace 40 años era de lejos
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más pobre que perú y saben que hizo corea mala noticia aplicó el por el mismo programa que aplico alan garcía en
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su primer gobierno como te queda el ojo corea salió de su desarrollo aplicando
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la política que en el perú aplicó alan garcía alan garcía su política básicamente fue cierro las fronteras
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para que nadie compita contigo y te regalo dólares para que inviertas en el
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korea pasó algo diferente que el perú en corea los empresarios usaron eso para crecer y desarrollarse y traer tecnología en el perú que hicieron los
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empresarios con esa plata se la robaron punto final pero de eso no se puede hablar hay dos congresos que nunca me
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han vuelto invitar porque está prohibido decir que del perú la principal corrupción es privada que los
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empresarios peruanos son básicamente corruptos lo corrupto no es el estado principalmente son los empresarios
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privados se robaron la plata antes con mucho y bolonia habían nacido o sea no han tomado leche si usted no comió pan
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popular hable con sus abuelas con sus abuelos con sus tíos viejos que les
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cuente el estado le regalaba plata bajo tres mecanismos a los empresarios dólar
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muc crédito fent reintegro ser text creo que a la vaina era si los tres en un
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cierto era plata del estado regalar al empresario para que exporte para que traiga tecnología
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quisieron robarse la los miró quesada debería estar en la cárcel porque se descubrió que había hecho un esquema
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para robar prescribió el juicio o sea no son inocentes o culpables debería estar en la cárcel los dueños del comercio y
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así como ese miles de casos miles saquearon el país y ahora las que hablan
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del tema sea que te dicen el desastroso primer gobierno de alan garcía hay que ser descarado para eso fue desastroso
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porque ellos se robaron todos los incentivos que daban las garcía que hizo corea corea hizo lo mismo
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pero que le que le dijo el estado coreano al empresario eso me lo han contado quienes esos incentivos estos
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regalos ya yo te lo regalo hay una condición con un interventor militar en tu empresa para que no te roben la plata
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y las reinviertan todas y los coreanos aceptaron que pasa ahora
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no tengo los números pero mix y correr a la mitad per cápita que el perú ahora de ser como
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15 veces más per cápita que perú en 40 años que tal eso se puede no se puede
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no tenían sólo baratos tenían coreano barato pero era un país misión y ahora
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que autos de buena calidad hacen barcos usted con la justa están ahorrando para
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un led los coreanos están en el led que no se querían los significados pero cuesta carísimo 40 mil soles pues un televisor
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oled en lima pero los coreanos han desarrollo eso es tecnología están más adelante que los
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demás en el perú solo para usted también de repente más o
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menos nuestro contemplar no sólo nosotros nos acabamos esta vaina todas estas ensambla ensambladora suben pero todas todas
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volvo hacía camiones todos los demás autos camionetas dónde están
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se fueron encima no lograron destruirlo pero lo achicar a un montón
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buenas noticias increíbles yo voy a hablar bien del presidente cocido [Música]
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después me lavo la boca con calientito no se preocupen bien cargado tiene que
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estar por si acaso para que para matar todo lo voy a decir pero es raro pero es una buena noticia
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es un paso en la dirección correcta faltan 55 millones de pasos pero esto es un paso de la visión correcta mando a
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suministro cateriano a corea del sur y en vez de comprar aviones elijo a los coreanos te compro aviones si pones
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planta ensambladora en el perú y a partir de esa planta van a vender sus aviones coreanos a todo sudamérica que
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tal buena noticia no excelente noticia lo mandó a rusia y en vez de comprar los
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helicópteros mi-17 hizo un acuerdo con los rusos de poner plantes hablador esos helicópteros el perú que tal sima ha
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tenido una inyección de 225 millones de soles de capitales del presidente cositas saludando al chao
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hoy día está saludando y ya y el perú acaba de comprar en 500 millones un
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satélite ya salió un molde era decir que está mal y todos saben por qué
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porque con ese satélite los empresarios pesqueros no van a poder pescar ilegalmente donde no corresponde no va a
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poder haber tala ilegal no debe poder siempre ilegal hagan minería ilegal a través de eso se puede ver hasta el
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tamaño de una de estas losetas más o menos o sea si de pronto alguien se mete un bosque y empieza a talar alto que ese
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satélite lo va a denunciar ya se imaginan la cantidad empresarios están vinculados a la minería ilegal está el ilegal que van a tratar de sabotear esta
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vaina lo único preocupante es que todo esto está el sector militar no es malo
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pero debería estar en todos los sectores agricultura producción debería estar
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haciendo cosas como esta esto es avance tecnológico porque porque van a venir
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estos ingenieros y van a tener que contratar sólo si una tiene que enseñarle al sol o cómo se
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hace esa vaina no sea una transferencia tecnológica no tiene remedio más de qué enseñar y como el cholo en más mosca
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en el perú se rentan las cintas no rentables se rellenan los cartuchos no rellenables
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se cree que a lo mejor ya eso es ingenio
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hay que usarlo en el buen sentido y se puede
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no se insulten no escupan la pantalla no le he puesto por él no he puesto por él
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relájense relájense chibolos pero cuál es la historia hace unas
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semanas que fue lo de la ya del fallo de la haya esa tarde el presidente cocido salió
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hablando al país en realidad no le hablaba al perú le hablaba chile el patrono del ejército y él es militar es
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bolognesi pero no se puso delante de bolonia si se puso delante de cáceres
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porque a por una cosa bien simple bolognesi fue un perdedor y cáceres fue un ganador
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los chilenos derrotaron y mataron a bolognesi pero nunca pudieron con cáceres cuál fue el mensaje para los
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chilenos el verdadero patrono del ejército
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debería ser cáceres porque es un general triunfante en vez de presentar batalla para morir heróicamente típico país es
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la selección peruana de fútbol tengo deberes agradece sagrados que cumplir los que los cumpliré hasta que
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el último cartucho ese para perdedores lo que tuvo que haber hecho si él quería
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quedarse a morir que que se queda en morir pero que debieron haber hecho los 2.200 soldados chivo litos muy jóvenes
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traicionados por las autoridades de lima que no les mandaron pertrechos a propósito a propósito fue una gran
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traición de piérola y muchos otros traidores que ahora son los grandes nombres que las calles con grandes
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nombres tan lleno de traidores y ladrones si esos dos mil doscientos soldaditos que debieron haber hecho
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morir heróicamente [Música] cojudos son los que más enérgicamente
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que hizo cáceres que hizo el coronel gregorio albarracín mi paisano yo soy
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tan niño huyeron a la sierra y empezaron guerra de guerrillas y nunca fueron
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derrotados eso es lo que se tiene que hacer cuando estás en inferioridad númerica se llama
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guerra de guerrillas zonzoo el arte de la guerra en todo caso es un buen mensaje seguro no se le
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ocurrió del todo de acuerdo con usted no se le han ocurrido a él esa vaina sí pero es un buen mensaje que le haya
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hablado a los peruanos ya los chilenos con andrés avelino cáceres detrás bien
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yo digo que el pelo está acá los jefes son chupes y super chupa chup
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es egresado de universidad super chupe es egresado de sanz que apabullan ha hecho los baratos
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deberíamos estar acá esto es lo que si ustedes leen sus libros de recursos humanos norteamericanos que hablan de
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esto pero es totalmente inaplicable el problema para nosotros es uno aceptamos
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que estamos acá y segundo qué hacemos para salir de este círculo vicioso y
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empezar a caminar la flechita verde de antes ahora es esta flecha azul es ese número 2
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lo que hace la universidad actual es tan continental y todas las demás es enseñarte a cómo hacer este rol porque a
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éste le va bien en este en este diseño como chupete a más o menos entra cézanne
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eres super chupe termina de profesor decano bacán
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ganando miles de dólares la vaca pero pero
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estamos triunfando dentro de este modelo lo que se requiere de nosotros y para
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eso hay el talento que hay ahí graduados de sant de mucho lujo ese talento es un
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desperdicio que este para mantener el sistema ese talento debe estar diseñado ok esto es el aquí y ahora cómo hacemos
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para ir avanzando y vamos encontrar resistencias yo hablo con empresarios y todo el tiempo me dice no se puede hacer
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nada hay que hacer lo mismo hay que bajar los sueldos hay que quitarle
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beneficios sociales al trabajador te dicen la estupidez los sobrecostos laborales son el peor enemigo del perú
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eso es una patraña mentira los sobrecostos laborales no existe en el perú los suelos el perú hace poco vean
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mi facebook ahí está todo hay un mapa del sueldo mínimo latina en sudamérica
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salvo bolivia el perú es el más bajo entonces como el sueldo mínimo en el
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perú es el enemigo del desarrollo si estamos entre los más bajos colombia no tiene mucho más alto chile
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mucho más alto entonces si el sueldo mínimo fuera enemigo de la empresa a colombia que paga más le venir mal no es
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cierto los países ricos deberían pagar peores sueldos es un cuento los
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empresarios hace poco estado en dos reuniones con puros graduados que cumplieron 20 años de grado de sant y
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con unos de mi promoción de pero el tiempo parcial del 90 también pero el tiempo parcial grandes gerentes uno del
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aire y otro de papel era atrás me aburrí dos horas almorzando con ellos estoy llorar que las regulaciones del gobierno
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que no nos dejan avanzar son unas plañideras la confiep es un club de plañideras llorando de que todo el
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problema es que hay regulaciones y que el ministerio de la producción y que no vamos a bajar ese poder lugar vida se
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imaginen si las mentes más brillantes con más recursos del perú lo único que hacen es llorar que déjenme libertad
50:44
para hacer lo que yo quiero imagina cuál es el futuro del perú quería estar pensando ellos pues déjenme hacer lo que me da la gana
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para esto sino que tecnología traigo con quien me asocio del primer mundo para
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traer tecnología etcétera está claro en su agenda mental está el lloriqueo porque el estado no me deja hacer cosas
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que me ponen leyes ambientales que me ponen leyes sólo saben lloriquear lo han escuchado ustedes o no lo han visto sólo
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saben lloriquear cuando los dirigentes son unos llorones cuál es el futuro ese país
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y esos dos con los que almorcé el gerente general del agente general son mis patas íntimos pero casi casi como
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lesión de nunca más volverán los acogidos porque de verdad es aburrido no si quiero llorar me pongo a ver una
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telenovela con mi tía del inah y apoyo oramos juntos pero grandes empresarios grandes gerentes llorones jóvenes
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bueno este número 2 es la clave en eso tenemos que trabajar los libros
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norteamericanos son porque no nos sirven de repente sin en eeuu no lo sé de repente no me interesa pero eso es
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inaplicable esta condición no es cierto hasta que el coaching y que la capacitación y el valor lo consuma no
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nos juega soy si le pagas 800 soles mensuales una persona y lo hace trabajar 12 horas diarias hay gente que entra de
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estudiante universitario y pierde y ya no sigue estudiando o no y así eso es lo que hace la empresa después de hacer con
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coaching y empowerment cojudeces en inglés en serio inteligencia emocional
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es pura farsa cómo hacemos para partiendo de la
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realidad real de nuestro mundo empezar a avanzar aquí ese es el desafío y saben
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es el desafío antes que ustedes de nosotros los académicos porque tenemos que dejar de enseñar lo que hemos estado
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enseñando tenemos que empezar a desarrollar esto porque eso no está escrito eso no está en ningún libro y
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menos en un libro norteamericano y ahorita lo que estoy haciendo es leer libros de historia del perú y a partidos
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o me estoy inspirando para esto tenemos que cambiarle el cerebro a nuestros empresarios ya nuestros gerentes que
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dejen de lloriquear y se pongan a hacer tecnología a hacer mejoras de producto
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etcétera ya en que estamos allá los dos modelos comparados este es el segundo
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principio el primer principio para ser profesor de posgrado es dilo en inglés y cobrar hasta el doble
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el segundo es si no puedes convencerlos confunde los ajustes estábamos
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y el tercero que es parecido dice para que hacer las simples y puede ser la complicada ya con eso eres profesor de
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posgrado si hablas claro tienes el profesor de pregrado
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esta vaina lo explica todo las empresas
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que están en alta tecnología para aumentar su rentabilidad necesitan el talento de su gente cierto
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entonces ellos ganan más que en la parte azul pagando mejor y tratando mejor a su
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gente que la parte amarilla y cómo funciona esto que mientras mejor trato a mi gente más le pago traigo mejores
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trabajadores más crece todo y esto se vuelve un círculo virtuoso sí tengo las
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mejores políticas los mejores sueldos el mejor todo puede atraer lo mejor es cierto y esos mejores que van a hacer
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van a ser los mejores productos las mejores innovaciones hace poco cambie de blackberry al actual celular y estuve a
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punto comprarme un iphone 5 y después vi que había un 5 s yo me dije no te saco
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para el 5 habiendo en 5 s penosas solo no la sé en cuánto iba a pagar 300 soles
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más porque el 5 es sino el 5 y sanz con la diferencia que el 5 ese le pones tu dedito y te reconoce esto una tecnología
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son para conocer tu delito no sé qué diablos es pero iba a pagar 300 soles por esa vaina ya hay un mercado que le
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gusta pagar por diferencia por mejor por más chiche por más by ni está claro el
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mercado de mis tíos también y para eso también hay que producir pero si estás aquí qué va a pasar tu necesita gente
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con talento que haga la última l'últim y está el mejor modelo el mejor diseño los
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mejores servicios y entonces ayudan el empresario y dan el trabajador
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ahí están las mejores empresas del mundo donde están los peruanos aquí
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es la estrategia perdedora estamos en sectores donde los precios tienden a bajar por ejemplo al no hacer clic esa
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vaina con track manufacturing les expliquen o no no contraen manufacturing o maquila pero mejor si lo dices en
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inglés no es cierto significa fabricar para otros más o menos como los que producen
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alcachofas aquí ellos producen para un gringo
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eso en el lado perdedor de la ecuación por qué los gringos tienen productores de
55:40
alcachofas en huancayo en otro sitio del perú en otros países de otros continentes es que hacen te dicen a esta
55:47
calidad en cuanto a me lo das tú al de indonesia le preguntan al de la india le
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preguntan y a quien le compran al más barato dada la misma calidad
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buscan precio que tienes que hacer tú si quieres venderle bajar el precio
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esta mañana una persona que sabe de eso porque trabaje en microfinanzas en huancayo me acaba de decir que un obrero
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que trabaja para ese productor de alcachofas ganas más o menos 450 soles mensuales
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sin seguridad social sin nada o sea que si es enferma sujeta se enferma que se
56:24
jodió pues total sólo se como si no importa si así funciona no estoy
56:29
siendo grosero en las realidades groseras y nosotros somos más groseros al no querer ver lo que está pasando que
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bien le estamos exportando alcachofas así y cómo se exporta como se paga a la gente que trabaja ahí
56:43
en trujillo es igual hay una ley que consiguieron los empresarios de llorones
56:48
ganan cosas de que el sector agroexportador paga menos que el sueldo mínimo
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la ley pero ni dice que no hay pueden al menos sueldo mínimo ni sigue un practicante el sector agroexportador se
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pagan menos que el sueldo mínimo legalmente y encima a muchos ni siquiera están legalmente porque se le estaban
57:05
por lo bajo saben de lo que estoy hablando no qué pasa es empresario no es mala gente
57:11
sino que está en sectores donde sólo puede convertir por precio cuando christian dior quiere hacer su nueva sus
57:18
nuevos productos le pide a varios países a ver quién le fabrica y toda la ética en la misma calidad y
57:24
luego como se le asigna perú a bangladesh o a la india quien los va a fabricar como se compite por precio del
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empresario pero no si quiere ganar el contrato tiene que bajar su precio y bajar el precio que tiene que hacer si quieren la plata tiene que bajar
costos
57:40
y los costos se bajan básicamente dos formas no pagando impuestos robando agua lolo robando electricidad por un lado y
57:47
maltratando al trabajador pero no es de mala gente es de estúpido no más por
57:53
claro si estás un sector que estás obligado a bajar precio que gestar obliga a bajar con su decir pues acá es
57:58
que tu lista empresario esto te va decir es que si subo sueldos quiebro es verdad no podrían pagar más pero por qué porque
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están atrapados en un círculo vicioso el que dice que lo cual la única forma que
58:11
ganen plata estancar el cholo barato pregunta que inteligencia emocional necesita es el cholo barato que tiene
58:17
que ser chancado o no tener trabajo tiene que ser autónomo asertivo y toda
58:25
la vaina para nada me salte uno me parece
58:33
ahí están tres personajes de mis favoritos los conocen al menos a uno de ellos
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gastón acurio que ayer ha sido nominado como el mejor 18avo restaurant del mundo
58:45
y central el 15 en el mundo los cuales son buenas noticias la mala noticia es que entrar a
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comer ahí te que estamos a unos 600 soles por persona o sea tu sueldo de un mes más o menos
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para un
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después no tiene ni parte
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ah no pero puede ser que ella lo pague hay también miren los felicito excelente ideas usted le paga restaurant central
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lo hacen y gastón y ella paga él te lo está bien un hotel de 15 soles más o menos para
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compensar nos han contado no pues no hay de ese tipo ya sea que dijo gastón
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acurio en una entrevista al diario mercurio de santiago el año 2009 ese es
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el problema problema del perú las clases dominantes peruanas nunca han estado a la altura de sus responsabilidades y es
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absolutamente cierto este señor es muy poco conocido es el primer presidente constitucional del
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perú y miren en qué año 50 años 51 años después de la pseudo independencia se
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acuerda esa vena que se celebra en 28 julio es una estafa no ninguna independencia viene un agente inglés
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llamado josé sanmartín arruinar al perú para siempre y lo logró
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si no me creen google en lo siguiente m a it might land m a de londres-2012
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horno y pones
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no estoy tocando carne para nada muchacha ministra la sala de kieren da igual no hace daño a nadie pero también
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usen esas herramientas para las cosas importantes de la vida ya maitland es el
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plan inglés el cual era servidor san martín y vino arruinar el perú y lo
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logró con éxito lo que pasa hoy día en el perú de consecuencia ese plan inglés y el gran destructor del perú se llama
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josé de san martín así que el 28 julio aprovechó los feriados para chupar para pasear para alargarse un poco de la
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ciudad que eso calma un poco los nervios pero no celebren nada hasta el día que se de la independencia del perú ya este
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señor que decía miren 51 años después el primer presidente constitucional todo fueron golpes de estado caudillos
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pagados por los bancos ingleses debemos convertir al perú de un país de cortesanos un país de ciudadanos a que
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se refiere por ejemplo la confianza que lo que hace es como un cortesano que está hablando con el rey tratando de
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conseguir ventajas por ejemplo esa ley que hay para que en el sector agroexportador se pueda pagar menos que
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el sueldo mínimo lo lograron con una serie de lobbies era una medida provisional recién tiene diez años poco
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tiempo no es cierto porque estaba una situación de emergencia se había quedado el mercado de espárragos norteamericano bla bla bla bla cuándo
va a terminar esa
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situación de emergencia excepcional temporal 600 800 años más sí y el más grande de
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todos por qué por qué es tan niño como yo guadalupano como yo criado en lima
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como yo pequeñas coincidencias que bueno ya las únicas coincidencias además el
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perú no ha tenido nunca clases dirigentes sólo clases dominantes esa es la frase básica que explica todo y saben
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que nosotros en esa no ustedes en continental somos parte de ese esquema los educamos para que ustedes no estén
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en el lado perdedor de la ecuación sino que se pasen al lado ganador y que deberíamos estar educando que
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ustedes desarrollen todo su talento lo más que puedan para acabar con esa ecuación de maltrato me explico no
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si dicen que no me he explicado lo repito así que fijan que si entendieron así 'the rite' taxis sean esa vaina
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conocen es el cursor que mide tu mirar lo hace así sonriente él va a creer que le estás
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entendiendo y que te gusta la clase y cuando ponga no te conceptos de a poner nota alta en el fondo que estás diciendo tu verdad tasa si quiere se
acabará esta
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unidad y encima me vine a centrar en los primeros lugares así que no puedo quitarme como las damas de ahí que más
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moscas que ustedes se han quitado ya ok
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esa es la realidad del perú un empresario que como no crea valor y
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crear valor es un tema muy serio si no lo han llevado ya lo van a llevar en los cursos más adelantados crear valor es un
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tema muy serio no es hacer lo que hacen los demás si están 5 sandwicherías en
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una cuadra poner una sandwichería más no es crear valor no a contar un ejemplo qué es
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casi verdad medio artificial por mi cuenta imagínense que un bacán pituquito
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limeño pero mosca se va a la sierra y camina por su luna y de pronto ve que
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los cholitos 102 excelente dentadura y no conoce ni el cepillo ni la pasta de dientes y descubre que lo que hacen los
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cholitos van buscando una cierta plantita y se frotan con esos los dientes y tiene excelente salud
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si este parte es más que es inteligente tiene conocimiento del negocio va a buscar la forma de hacer producir está
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que está yerbita y va a ir a lima y va a poner una planta de dentífrico especial
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con este producto y va a tener un problema grave que banco le va a financiar ese proyecto
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la probabilidad de éxito de ese proyecto cual es bajísima 15 lo va a financiar la
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banca es el peor enemigo el desarrollo del país toda la banca todas cobran intereses
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carísimos y sólo financia y financia lo que es seguro entonces de este pata que había pensado consorciar a productores
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andinos muy pobres claro ante un mercado para su hierba a fabricar en lima llevar y todo que
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había pensado hacer todo eso sean que va a ser va a ser volver importador de con linos y cuando vaya al banco a llevarle
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su proyecto importación de colinas que a ver si el banco a éste si bajo riesgo
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alta problema de recuperación rápida eso es lo que hacemos un proyecto muy
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creativo que puede generar riqueza que puede generar distribución porque el proyecto del este contado que se me real
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kim que generaría que ese ese campesino que está que se muere de hambre ahora va
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de un producto de asur de precio en lima no se han escuchado la gente ahora hasta que llora porque porque la
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l'aquila ha subido antes costaba 8 soles o lo que está 22 yo compro quinoa cuesta veintitantos
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soles la mejor qué horror qué horror no huevón es lo mejor que puede pasar es lo mejor porque
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ahora ese campesino que produce quinua va a empezar a ganar como si fuera ser humano no las porquerías que le pagan 10
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centavos por kilo de papa llegó a estar en un momento los campesinos quebraron todos porque con eso no cubrían su
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precio pero en lima sale en la media decir qué bacán la papa está barata señora compre papas pero cuando
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compramos papas baratas que está pasando a los campesinos y cuando compramos lo que estamos
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haciendo les doy una mala noticia la quinua se usa para el desayuno de los niños esas vainas con flex todo eso que se da los
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ayunos los gringos son basura si tienen hijos no le den nunca esa basura de desayuno eso sería le desayuno tiene
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cereal son golosinas con con colorantes son basura ya saben que
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le dan a la gente más de avanzada ideológica a europa sus niños quinua me
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consta yo diría ya con mi hija y las amigas de ella todo está en alquimia yo no sabía
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si cuando descubrí fui corriendo al supermercado de sama carrefour que es inmenso es una carrera monstruosamente grande y mire había como tres
o cuatro
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marcas volteaba así producto de ecuador producto de bolivia producto ecuador voy de bolivia ni una sola quinoa peruana
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esté hablando hace como diez años espero que ahora con esta alza del
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precio que va a pasar con estos campesinos y con los empresarios ya como
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ya están ganando más ya tienen margen para hacer cosas interesantes por ejemplo que no orgánica que se va a los
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mercados de europa al alto precio eso es una buena noticia buena a esto que vino
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me olvide el empresario su desarrollan t no genera valor entonces que hacen empuja para acá
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tú que eres cholo barato estás haciendo universidad para ser chupe y después vas a hacer están para ser súper chupe ya
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cada uno le es mejor pero el fondo de todo echan cara al otro en vez de que
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esté acá en vez de empujar para allá está empujando para acá para expandir la torta eso en eso debe estar nuestros
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empresarios esta imagen de facebook no necesita explicación
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la conocen ahí tienen todo
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bien la hicimos entre el western es verdad esto a la mitad se está yendo
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a siete y media ya que hemos comenzado [Música] 6 y 15 para esto estamos hasta las ocho
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y cuarto me ha contratado por dos horas así que se aguantan igual lo que se hace se quita no va como yo
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la lógica del cholo barato la lógica el cholo barato es lograr que lo den todo
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sin pedir nada a cambio ayer estas negociaciones con una compañía una transnacional en lima que
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tiene 3.200 trabajadores y me pedían que dé una conferencia para tu su gente para
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que les diga que lo que importa es lograr las metas y es lo único que importa
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no lo mandé a la porque no puedo perderlos como clientes pero imagínense si un académico es quiero que le digas a
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todos que lo único que importa solamente a la compañía eso es falso y es inmoral lo único que importa no solamente la
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compañía importa la meta de la compañía por supuesto que sí pero importan las metas de la persona también vamos a ver
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sólo voy a hablar de una de ellas no se preocupen sólo voy a hablar de una de ellas estos son los cuatro componentes
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para crear y mantener hecho los baratos resignados y perdedores
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uno es recluta esa gente que tenga que está acostumbrado aguantar
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maltrato si los contratas así que tan difícil base maltratarnos facilísimo
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segundo le la hace el cerebro de estos y vamos a hablar más tercero la forma de
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jefatura es metas y al que no cumple la meta lo castiga si lo botas pero los tienes amenazados por metas todas las
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empresas que prácticamente funcionan así es una visión totalmente primitiva y retrógrada pero está de moda y la cuarta
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la forma evaluación donde el jefe te evalúa y si no le gustas a quien evalúa bien el jefe en ese sistema si te dice
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sabe domingo tiene que venir de 88 por si acaso si algún usted me dice que no qué va a pasar en la siguente evaluación o a la siguiente firme
contrato en
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cambio al or a lorna que se queda doce horas diarias siete días a la semana lo empleo que le pongo comprometido con la
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empresa no significa que es huevón no es comprometido con la empresa porque tú tienes que hacer tu vida personal un
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buen trabajador un buen ejecutivo tiene su vida personal tiene que cuidar a sus
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hijos tiene que maki es un obrero que le contesté al jefe jefe pero ya quedé con mi hijo en ir a
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jugar fulbito eso sería lo correcto que pasaría desde en la realidad en el perú
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no votan pues pero hice lo correcto y en los países desarrollados así es usted
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creen que un jefe le va a decir una secretaria tiene que quedarse fuera de hora primero que lo manda el y
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segundo que lo denuncia en automático a nadie se le ocurriría hacer eso en el perú es normal bueno sólo vamos a hablar
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de esto es parte de mi libro que se vaya a marzo logía gerencial va a ser mi
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cuarto libro no se lo pierdan el día que esté este caracol siempre se va hacia abajo
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en los árboles y se pone debajo de las hojas para que los pajaritos no se lo coman este gusano que se llama leuco
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chloride yum paradox un repeat after min newco clori de un paradox um
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tan hasta están tan mal en latín ga este gusano necesita meterse al
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intestino de un pajarito porque ahí se reproduce entonces como él no puede
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subir porque es muy alto el árbol para que él llegue hasta arriba y lo pajarito lo vean lo que hace es se mete al
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cerebro de un caracol este su atlante ni está aquí ya no hay antenita este es un
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parásito que se ha metido al cerebro del caracol y de que lo convence lo convence de que a él le conviene ir para
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arriba y el caracol sube se expone también les hacía los pajaritos y viene el pajarito se come el caracol
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se come algo chloride yum y lo colorido en cumple su propósito y el caracol
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tejo cómo se llama esto gerencia de recursos humanos
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de que hay que convencer al trabajador de convencerlo que haga lo que a él no
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le conviene porque lo importante es la empresa si tú mueres en el camino que importa total solo sé cómo cancha han
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visto cuánta gente está muriendo construcción civil y cuando se le imponen multas porque no pone media
1:12:10
seguridad que hacen se sientan a lloriquear qué horror cuántas restricciones en el perú hasta en una
1:12:16
cuna que dijeron estos amigos míos en la conversación están locos han traído un legislación de otros países si la
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quieren aplicar aquí qué tal esa lógica sea cómo es posible que quieran imponernos estándares de
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decencia mundial a nosotros otro ejemplo similar pero este más peligroso porque este existe en la vida
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de nosotros quienes ustedes que tengan gatos tengan cuidado entre el gato y la
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rata se produce bien vive un parásito que se llama toxoplasma gondii
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debería ir del gato a la rata regresar al gato y ahí tiene su vida si se
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interpone en el camino una mujer encinta el feto puede morir o puede nacer con graves deformaciones así que chicas si
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alguna están encinta no entren en contacto con ningún gato los sobre todo los tres primeros meses de embarazo casi
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todos los gatos están infectados de hecho casi todas las personas que tienen gatos en casa ya están infectados si ya
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estás infectado no hay mucho problema de hecho mi hija mayor tenía gatos ya estaba infectada y ahí salió encinta
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pero mis nietas mellizas no les pasó nada lo peligroso es que la mujer se infecte en los tres primeros meses
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embarazo no se acercan a ningún gato ni a ningún esposo tampoco en los tres primeros meses de embarazo
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pero supongo que no está la mujer en la ecuación de qué se trata el parásito
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sale las heces del gato y el parásito necesita regresar al gato perdiz gato no va a ir a comerse sus propias heces
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entonces qué hace el ratón pasa y se contamina entra al cerebro del ratón y
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en el ratón pasó un cambio interesante en vez de huir y cuidarse lo de los gatos sabes qué hacer se fascina por los
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gatos empieza a buscarlo y les arma la bronca en serio conclusión qué va a pasar
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la rata muere y el toxoplasma gondii se ha salido con la suya qué tal está claro
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gerencia recursos humanos el mejor ejemplo de todo es la rabia
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todo se escucha hablar de la rabia el virus de la rabia es una cosa insignificante que apenas tiene tiene
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dos se cabe de memoria es casi nada pero entre un ser humano en cualquier animal
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que es millones de veces más grande complejo y hace que esa persona que ese animal pierda todos sus propósitos de
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vida si alguno de nosotros se contaminará con rabia y no se vacunará
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de inmediato la muerte segura y lo único que pasará que te vas a doler de mente y si no te amarran vas a tratar de morder
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a todos porque es el propósito del virus el virus del tu saliva y la forma en que se expande
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cuál es y que morder a otros un virus de 12 k entra en un cerebro
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humano que es millones de veces más complejo lo desprograma toditito le quita todos los propósitos y lo
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transforma un solo propósito tiene que morder tienes que acordarte que morder antes de morir y después te mueres no te
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preocupes no hay te a culpar sabían eso como lo logra no sé pero aquel que
1:15:14
transponga esto a la gerencia de recursos humanos se va a ser millonario se imaginan logra convencer a la gente
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que sólo interesan los intereses de la empresa que lo único que cuenta es esto en la empresa cuál va a ser el gerente
1:15:26
recursos humanos ideal con el cholo barato es este lo conocen no
1:15:33
ahí estamos nosotros desde la conferencia estoy yo con ustedes
1:15:47
la mayor parte de gente quiere eso de sus trabajadores es alguien dócil que nos friega que no pide nada que no pide
1:15:53
aumento que se queda las horas que a ti te da la gana y si es así es un buen trabajador comprometido con su empresa
1:16:02
esto lo vamos a saltar porque más o menos ya lanzar después sabiduría facebook la conocen
1:16:13
esto es lo que llamo maltrato por encargo con premio por maltratar y con lava de conciencia incluida
1:16:19
le voy a poner de ejemplo algo que me dijo un alumno hace poco tiempo no me acuerdo cuánto pero no hace mucho
1:16:26
contó que en el año 2012 tuvo una meta que la logró la superó ligeramente pasó
1:16:33
su 100% ligeramente y el tenido equipo de seis técnicos un ingeniero con seis
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técnicos la empresa decidió que como lo había hecho bien con seis qué tal si lo
1:16:43
haces ahora con tres y logras no 100 100 o 120
1:16:50
eso fue lo que le hicieron y qué hubiera pasado si él decía que eso no se debía no se podía hacer lo botaban mientras
1:16:56
que tuvo que hacer aceptar tres que tuvo que hacer de sus seis trabajadores decirle a tres lo siento no es mi culpa
1:17:02
pero se van y que le tuvo que decir a los tres que se quedaron no tuvo que ser mala gente no tuvo que la tía no sólo el
1:17:09
hijo saben que ustedes tres tiene lugar 120 y si no lo hacen los van a votar no
1:17:15
me gusta pero así es piña listo el 2013 logró el resultado ganó 22 mil
1:17:22
soles de bono extra por encima de todo qué tal
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cómo se sentía él después de haber hecho eso de haber votado a tres personas que no merecían el despido y de haber hecho
1:17:33
que tres personas hagan el trabajo más del trabajo que seis no es mi culpa decir a mí me lo han impuesto entonces
1:17:39
este sistema que es maltratar a otros por encargo te premian por maltratar y te lavan la conciencia
1:17:46
pero si a eso se reduce se reduce el ser gerente para qué diablos estamos posgrado claudita por ropa que te
1:17:54
contraten pues yo no te contrata pero en qué va a consistir tu acción gerencial en decirle a los sobrevivientes quién
1:18:01
quedará totalmente y si no se van a fregar que más necesitas que eso qué más necesitas así funciona la gran
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mayoría de empresas la gran mayoría jefes no ni tan neuronas lo único que no me interese del próximo
1:18:15
mes tú metes 80 mil y si no logra este voto que tal cuánto talento ni tu jefe
1:18:20
para eso casi nada
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el mejor ejemplo de esto se lo voy a contar no lo viví yo sin un colega mío que se llama pedro castellano que
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también viene a huancayo a dictar es el caso de una famosa corporación te te
1:18:39
donde el pedro castellano con dos investigador además de la upc el enseñaba en la upc antes fueron
1:18:45
entrevistar a la gerente de recursos humanos estaban los tres chiquitos blanquillos pero también blanquillos y
1:18:53
ella estaba con otra gente y ella muy suelta de huesos contó lo siguiente dice
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dijo yo soy muy astuta yo logro extraordinarios resultados y como haces
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yo le digo a mis trabajadoras que tiene que trabajar si yo quiero hasta 17 horas
1:19:10
diarias hasta siete días por semana y nunca he pagado un centavo de sobre tiempos por el salario mínimo costureras
1:19:20
y cómo haces para que te acepten eso yo soy bien viva le dijo la tipa sólo
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contratos mujeres con muchos hijos y abandonadas qué tal eso orgullosa está vida contando
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lo la muy hija de porque hay que ser una basura total como
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ser humano no solo para hacerlo sino para contarlo como orgullo todavía una
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mujer haciéndoles otras mujeres y contando lo con orgullo esta corporación
1:19:52
creció y se hizo multimillonaria y ahora es de nivel internacional la familia no sabía
1:20:00
años después cuando se enteraron según ellos votaron a todos los gerentes osea
1:20:06
los usaron para maltratar para hacerse multimillonarios y lo echaron a la basura toxo gerentes y pusieron nuevos
1:20:11
esa reparación es suficiente que debieron haber hecho si de verdad no
1:20:17
sabían cosas que no les creo y si de verdad que querían resarcir a las a las
1:20:22
afectadas pagarles lo que no les habían pagado tomarlo como una cosa ya existe
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un ahorro ahora te va a devolver lo que lo que me dé trabajaste gratis ahora recién te voy a pagar estuvieras yo lo
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decente esta historia que les cuento creen que rara en las empresas de espárragos aquí no sé lo del alcachofas
1:20:41
pero en en la costa norte pero en un montón de empresas de sparrow y eso ahí sí conozco horas extras no pagadas a
1:20:48
montones sueldos miserables y hasta los técnicos hace poco y sin taller para
1:20:54
esas empresas de espárrago en trujillo en el almuerzo era un taller de todo un
1:21:00
día y medio en el almuerzo me senté con varios dedos almorzar y yo me imaginaba
1:21:05
como eran técnicos especialistas en cosas de agricultura y de esto me imaginé pues ganarían misión dos mil
1:21:12
soles dos mil quinientos soles y de pronto aproveché elige uno y cuánto gano bueno hay meses que hay bastante
1:21:18
producto entonces llegamos al mínimo
1:21:24
es un gran éxito el perú la agroexportación si es así
1:21:32
último tema la inteligencia emocional que es ustedes
1:21:37
saben la inteligencia emocional creen que este concepto lo creo daniel goleman mentira danielle doble
1:21:44
más no creo nada galli daniel goleman sólo se hizo multimillonario a partir de una idea de
1:21:49
estos señores del año 90 el concepto de inteligencia emocional lo crearon esos señores que nunca fueron ni conocidos
1:21:57
la noción ya lo vamos a hablar después está ahí bla bla bla los que quiere el powerpoint se lo vemos la forma de
1:22:03
entregarlo daniel goleman bien el 97 y se hace en multi archimillonario porque tome esta
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idea que no había sido muy conocida y la marketing muy bien el tipo es un genio
1:22:14
del marketing no dice nada nuevo su contenido no tiene nada de particular y el nombre es de él pero eso que te
1:22:21
demuestra que es un genio porque donde nosotros se quedaron muertos de hambre él se hizo multimillonario ahorita lo
1:22:27
decir que es en esa la mayor parte de alumnos toman
1:22:33
cursos de inteligencia emocional y cuando yo los tomo de alumnos al final de pronto esa inteligencia emocional todos en coro me repiten la
estupidez
1:22:40
más grande de la historia la inteligencia emocional que dicen todos es controlar las emociones en ese
1:22:47
momento me cuenta que mejor no lo hice no les hubieran dado ningún curso de inteligencia emocional porque decir esto
1:22:52
es una tontera monumental controlar las emociones no existe los locos los
1:22:58
neuróticos creen que pueden controlar sus emociones por ejemplo mis alumnos saben que soy psicólogo entonces
1:23:04
aprovecha cuando esté caminando por la pobreza para sacarme consulta gratuita de minuto y medio estoy caminando así
1:23:11
tranquilo profesor usted se coló no mi novia me ha dejado y estoy destruido qué
1:23:16
puedo hacer para no sufrir un dt lo único que te queda
1:23:22
no hay forma de no sufrir si tu novia te dejo si tu novio te dejo si tu mamá se
1:23:28
murió no hay forma no sufrir no hay forma de controlar la tristeza que tienes que hacer hundirte lo más profundo y rápido
1:23:35
que se pueda y solito va a salir así funciona todas las emociones funcionan
1:23:41
así yo no puedo no desee enamorarme que estoy enamorado o enamorarme de que no
1:23:46
estoy enamorado si alguien me insulte yo me siento insultado y con cólera yo no puedo no sentir cólera intentar hacerlo
1:23:54
es enfermizo qué cosa si puedo controlar claro ejemplo real una señora muy formal
1:24:02
muy católica muy conservadora casada es muy conservadora y de pronto se
1:24:09
empieza a enamorar de un compañero de trabajo obviamente no su esposo ella no puede dejar de enamorarse pero
1:24:15
sí puede dejar de estar cerca de él si va a haber una reunión de la oficina donde va a estar el que tiene que hacer o sea él puede ella pueden oír pero
no
1:24:24
pueden no sentir lo que siente no hay ningún control sobre las emociones no existe es una locura creer que la
1:24:29
podemos controlar lo que se controla es la conducta por ejemplo el mejor ejemplo para ustedes aplíquenlo ya estás
1:24:37
trabajando han pasado unos años y tu jefe estacione una nueva presentación tu opinión honesta de él es jefe esta idea
1:24:45
es más estúpida que todas las anteriores eso es honesto te conviene decir lo que
1:24:52
te conviene cuando les haciendo la exposición de su idiotez y te mira tuve que hacer
1:24:59
y cuando termina y todos aplauden tú también aplaude eso es gestión de las emociones
1:25:06
quisiera pararme y decirle que es un imbécil pero no lo hago sigo pensando
1:25:11
que es un imbécil sigo sintiendo cólera por las estupideces que él hace eso no lo puede gerenciar nadie puede gerenciar
1:25:17
lo que siente si ahorita tiene una vejiga llena que puedes hacer al respecto a ver que la vejiga llena toma
1:25:24
más agua y repite te no tengo la vejiga llena no te van a ver inténtalo
1:25:29
lo único que puedes hacer es parar ir al baño y sin regresar sin remedio
1:25:38
la verdadera gestión de las emociones parte por este concepto siempre hemos creído que sólo hay dos opciones con las
1:25:45
emociones las controló las oculto o las dejó salir libremente eso es una engaño
1:25:52
así no es no es ni lo uno ni lo otro sino todo lo contrario como decía el filósofo griego mario moreno lo conocen
1:26:02
así se debe plantear el problema mire a nivel de sentir siempre debo sentir lo
1:26:10
que siento nunca debo tratar de no sentir lo que siento eso solo causa daño se puede lograr pero es patológico es
1:26:17
dañino vienen enfermedades etcétera que siempre tiene estar aquí pero yo puedo elegir mostrar la conducta o no
1:26:25
mostrarla entonces la gestión de las emociones o verdadera inteligencia
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emocional consiste en siempre ser consciente de lo que siento si algo me gusta me gusta si algo no me gusta no me
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gusta si te empieza a gustar el enamorado de tu amiga te gusta el hermano enamoró de tu amiga que tiene que hacer
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no como verme en secreto no fue como hacer eso que tiene que hacer por ejemplo alejarse si puede alejarse y no
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frecuentar a esa persona eso sí lo puedo controlar
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si mi jefe me ofende en público yo puedo elegir quedarme callado lo que no puedo
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elegir es no sentirme ofendido porque me han insultado eso no lo puedo elegir puedo quedarme callado todo reaccionar
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hablando tranquilo puedo gritarlo poder darlo a patadas todas estas son válidas
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todas cualquiera 10 es válida cuál usar en cada momento este es asunto tuyo en
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la coyuntura nueva lo harás cual conviene y cualquiera después herbal ya puede ser valió que un momento agarres a
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patadas al maldito es válido lo que no debes hacer ni un momento es negar me
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siento insultado por lo que he dicho este desgraciado tengo que ser consciente a pesar de que los más dicen
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oye viste como te insulto no tranquilo como yo se entiende
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o sea estoy actuando que no siento nada pero soy consciente que sigo estando muy
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indignado por el inversiones ya pucha cuánto falta ya falta poco no desesperen
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aguantando vida quince minutos más seguro sigo todo lo que todo lo que hace
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para no ir a clases de que su clase es peor que esto una
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ya así son nuestros alumnos son una edad
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ok y que inteligencia emocional de que este fulano
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cuál debe ser tiene que ser un reprimido total en la única forma que sobrevive en esa
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situación no visible así funciona este super chupe graduado de sant hay techo
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lo barato estamos acostumbrados a maltratar eso es histórico viene desde la colonia y probablemente de los incas
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o probablemente de los pre incas a usted le han hecho creer que los incas en una situación maravilloso si puede venir los
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malditos conquistadores mentir a los incas hacer unos malditos cuando se
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fueron los mitimaes mataban a la gente que no se sometía o si no los de portaban quien ha ido a lamas en san
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martín ser que tarapoto quién conoce [Música] a 12 lamas en tarapoto ser que tampoco
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se quita otra botón dogma a no ustedes llegan sólo hasta tarapoto y ahí haga
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sólo hasta la nación de tarapoto ahí no hay muere toda su plata ya la más es un
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sitio peculiar esta serie de tarapoto pues está más altura por tanto tiene mucho menos calor y arriba viven gente
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de origen selvático y en un piso más abajo le aman la ciudad de los tres pisos hay casas de tipo andino donde
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viven chancas en casas de tipo chanca con ropa de tipo chanca en plena selva
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claro no hace tanto calor comenta la foto pase calor casas de adobe sin ninguna ventana porque así era su
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costumbre y como llegaron ahí fueron deportados por los incas no estoy seguro me dijeron de apurímac
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creo como en un pueblo que no se sometió a los incas los deportaron y los llevaron a la selva se imagina esa ganas
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de alguien que es de la sierra y está acostumbrado a su clima y a todo y ponerlo en un lugar de la selva era un
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maldito está y estos son mis artículos por si acaso sienten conexiones han va a encontrar
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todos mis últimos artículos y eso es gratis también para eso sí de internet aunque usted no lo crea este parte ese
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artículo por factores históricos sociales que requeriría varios tomos empezar a analizar la mayoría de los
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peruanos puestos en una situación de jefatura tiene una tendencia al maltrato que se siente lógica necesaria y natural
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los militares me dijeron una vez tenemos generales y coroneles que toman clases en esa la frase está poder que no abusa
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se desprestigia qué tal de hecho miles de veces escucha gente que me dice
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éramos todos iguales y este es un pata más chupado que nosotros feliz de pronto
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lo hace nuestro jefe se volvió un maldito ha escuchado sobre este tipo recontra normal porque así tenemos
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programado cómo se ejerce el poder se ejerce a la mala tú ha llegado para abusar porque porque el que fue tu jefe
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abusó desnuda más atrás esperando su turno para llegar a la posición del que abusa es un problema que está en el
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inconsciente colectivo del peruano conocen ese concepto inconsciente colectivo al no tener google y si
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entienden me avisan porque no lo entendió nunca pero es bien chévere inconsciente colectivo de carl gustav
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jung jota ong jung un discípulo de freud es muy
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interesante este concepto pero más difícil de entender así que no lo busquen
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esto ya el artículo se llama así busquen él es gratis está la vaina como es el manejo o mal manejo emocional
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del cholo barato simple se llama agua y resina sabes lo que es eso ya lo
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estudiaron todavía ya entró gatito se los digo si no se van
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primero se le forma baja autoestima los curas que llegaron con los
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conquistadores españoles vinieron evangelizar nos y que pensemos que todos los humanos somos hermanos a eso
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llegaron los curas que llegaron con pizarro y almagro que creen no vinieron
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a enseñarnos que hay que poner la otra mejilla y es cierto en una parte de la biblia dice hay que poner la otra
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mejilla pero ahora si van a usar google mateo 10 2 puntos 34 mateo 10.10 2
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puntos 35 mateo 10 2 puntos 36 que dijo jesús no he venido a traer la paz he
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venido a traer la espada he venido a poner al padre contra el hijo ya la esposa contra el esposo como sé que no
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me creen que es usted en la biblia lo haga a william y lo van a leer con sus propios ojos ya que significa eso de
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jesús significa que en un huevo es contemplativo que estaba mirando al cielo o que era un líder transformador
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que había venido a hacer un cambio y tratar de botar al invasor romano de la tierra de palestina cuál es el verdadero
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jesús yo no soy cristiano en absoluto ni de para nada no soy católico para nada pero
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he leído montones de libros sobre jesús y jesús no era un baboso contemplativo
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el que dice he venido a traer la paz se ha venido a traer estada pues en un contemplativo que está mirando al cielo
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al peruano que le han hecho creer que es cristiano va a contar un incidente el
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padre clemente eso va sobrado no sé si le suena hablaba en rpp una vez hace
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unos diez años cálculo tal vez más estaba manejando y escuchando de repente en ese época escuchaba esa radio ahora
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no lo soporto para nada y está hablando el padre clemente y entre una llamada de una señora muy
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pobre de villa el salvador en lima dice padre mi marido se ha alargado con otra
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no me da plata para nuestros tres hijos y encima cuando está borracho viene me
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viola y se queda a comer todavía él conchudo casi textual a es el caso estoy pensando
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en divorciarme dice la señora saben que el hijo del maldito el cura no
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te puedes divorciar eso es la cruz que te ha dado el señor y
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en la otra vida el señor te lo va a pagar te lo va a recompensar ya lo va a castigar así que ya saben chicas si su
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novio les pega no la visita no la saca a la calle le saca la vuelta usted es aguante se nomás o no son católicas
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saber son católicas o no porque son el jesús pues no me jodas que jesús le ha
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dicho eso a la gente jesús le ha dicho hasta la gente deja de abusar dejate maltratar déjate faltar el respeto usted
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se imagina en jesús o recomendando eso pero es en la versión del catolicismo que trajeron los españoles al perú un
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catolicismo degenerado que tiene un solo propósito cuál era dominar subyugar no querían evangelizar
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es más cuando llegaron ni siquiera consideraban al indio como ser humano fray bartolomé de las casas que ha
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pasado la historia por ser una persona decente como cien años después de la conquista se hace famoso porque demostró
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a carlos quinto que los indios no eran animales sino humanos carlos quinto le
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creyó saben por qué porque son animales no pagan tributos a la corona si son humanos para tributos a la corona
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qué tal ese humanismo está bueno no pasa que si pagas impuestos no eres animal qué tal
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bueno segundo se le enseña resignación a la
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gente y ojo eso funciona más en la tierra la zona huancayo no tanto porque
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la herencia huanca un poco ha evitado eso pero en la mayoría de la sierra peruana salvo cusco y huancayo la gente
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es bien humilde bien quedada sí señor dije ni el sábado el sábado de 8 a 8 el
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domingo de 88 sí claro claro sí dando cuenta que la gente tiende a ser muy
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servil eso es una educación que ha tomado cientos de años
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y la humildad no es una virtud uno no tiene por qué andar vapuleando a los
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demás ni haciéndole daño o sea no se trata que sea soberbio por un tipo que ser humilde si alguien se propasa
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contigo que tiene que hacer son todas las chicas que saben más de eso que los caballeros se propasa que
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tiene que hacer como que decir que sí como que sí
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pagar el pelo alta es así se le ha educado al cholo barato para
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que sea culposo y aguantador yo conozco casos donde el empresario carl que paga
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la planilla dice pucha estamos al borde de la quiebra con las justas te puedo pagar no sé qué voy a hacer y así lograr
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que el cholito sienta culpable de recibir la porquería de 750 soles encima un poco más está tentado devolverle
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parte de la plata sí como si fuera la gran cosa 750 soles sirve para un fin de semana de chupeta
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no más y algo que tienen es que no saben
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gerenciar su cólera cómo tienen que reprimir y reprimir qué va a pasar se vuelven resentidos
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como no se puede cobrar con el capataz van y le pegan a la mujer se emborrachan y maltratan a la mujer todo ese maltrato
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que es bastante común viene de ese tipo de cosas o en el caso más extremo terminan de terrucos quien es
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psicológicamente un terruco es una persona que está tan harta tan ya no cree en nada que cree que tiene derecho
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a hacer cualquier cosa por una bomba y matar a 20 personas porque todo es una porquería si la gente no canaliza bien
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su cólera que va a pasar cuando nos hablan del terrorismo de sendero solo nos hablan del lado del
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problema de sendero y por qué no hablamos del otro lado cuáles fueron las condiciones socioeconómicas que
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generaron que mucha gente apoyara sendero [Música]
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los abusos los terratenientes entonces real entonces real hoy día
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a mediodía más o menos trayendo por la calle principal se más cayera la calle real y pasaba un mitin de pobladores no
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que no sé que el lugar o guarín pan en buenos en donde con un cajón ficticio porque había habido dos muertos en su
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comunidad algún este lo visto intrusión todo el tráfico en el centro y están reclamando que el poder judicial
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nacional respecto yo no sé no conozco el caso qué pasa si el sistema oficial el sistema legal el
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perú oficial no les presta oídos y hace justicia de lo que sea el caso que que
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va a pensar esa gente si yo no pudiera el poder judicial y obtener justicia
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qué pasa vieron lo que pasó ayer en el metropolitano de lima vieron las grabaciones eso es lo que pasa y eso son
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gente de lima de clase media que cuando algo no funciona que hace agarra patas a
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quien sea ese signo de ayer es la peor descomposición social peor que los
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barristas peor que el sicariato es cuando ya no creemos en nada formal y
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todos lo arreglamos a como se pueda tan seguido este caso bien pues si esto o facebook está todo está el nombre del
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pata la flor del pata se ha pedido disculpas ya lo haga llegar lo van a llevar al programa yo soy ya está todo
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hecho goleman en su libro originario cometió
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un error técnico a pesar que él es psicólogo pero no no parece el no domina bien los conceptos dice que la inteligencia emocional es
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básicamente tolerancia a la frustración y dice que la alta tolerancia a la frustración es buena eso es una verdad
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pero a medias porque el alta tolerancia a la frustración es buena a veces por
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ejemplo si yo quiero tener una profesión voy a tener que soportar cursos inútiles cursos estúpidos o no me toca tirar para
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delante mi objetivo es graduarme entonces lo que aprobaré esto eso es dos cursos de los
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que yo llevé los aprobé a la quinta vez en mi época no había eso de la tri acá que te votan neuroanatomía uno y teoría
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la motivación lo aprobé a la quinta neuroanatomía lo probé porque cambiaron de profesor por suerte para mí el
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maldito holanda se fue una basura te abría la motivación del profesor
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sabía menos motivación que yo así que me daba con lentes me retira del curso fue un día que toca aprobar y como el habla
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es tu pieza de clase fui al examen escribes tu pieza sea que buena no está listo no si tú quieres graduarte que
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hacer y que tolerar la frustración de un montón de cosas que no te gustan y tirar
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para adelante es el lado bueno pero qué pasa cuál en que aguanta todas las frustraciones siempre
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suponte que te corresponde a ti un ascenso y se lo dan a otro haces negritos un año mas kilian el ascenso al
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otro otro año más hace méritos en el ascenso al otro y tú toleran la frustración
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30 años puestas a julia del mismo lugar han ascendido a todo menos a ti hay que toda la frustración a veces y a
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veces hay que agarrar a patadas a veces cuando tolera y cuando no tolera
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ese es tu problema no es mío uno tiene uno que está metido en esa situación
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tiene que decidir en este caso hay casos donde al interior que ofende pero sabes
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que no vale la pena sí que te hace el que nos escucha puede ser o no pero el caso donde que
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agarrar a patadas o no sí o no o le mandas la moto como dicen los
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colombianos ok este la frase que les puse al
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comienzo ahora ya debería tener un poco más de sentido a ver veamos si han entendido esto nos podemos ir si
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no comenzamos de nuevo la conferencia una persona que tiene inteligencia
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emocional es asertiva el que sea ser tivo significa seguro en sí mismo que cuando algo no quiere te dice no no
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gracias y cuando quiere algo va y dice por favor quiero tal cosa es asertivo no
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se deja maltratar y sabe lo que vale pero si estamos en el cholo barato qué pasaría si hiciéramos asertivo al cholo
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barato que pasaríamos y el cholo barato qué pasaría si el cholo barato no aguanta qué pasaría
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se imaginan las broncas que se armarían mientras estemos en este país en vías de
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subdesarrollo con cholo barato el cholo barato tiene que aprender que la política es ajo agua y resina ahora
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ya sabe lo que es ajo agua y resina a joderse a aguantarse ya resignarse
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esa es la única política de inteligencia emocional que está el cholo barato
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eso que les han enseñado su curso inteligencia emocional lo que les va a enseñar de que hay que ser así así hasta
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eso es para que el que para darse el lujo de poner las cosas en su lugar o sea cuando puedes mandar bien mandado a
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la a tu jefe cuando pienso tachando esperándote y lo pones en su lugar y a veces pasa lo
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sé lo he visto que agarra lo mandas a la y ahí el tipo dice no no te vayas te duplicó el sueldo
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voy a contar una historia que vale la pena una graduada de sant era jefa de recurso humano de una corporación
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transnacional en perú don le llamaban jefe no más a pesar que cierro la diferencia y por tanto ganaba como jefe
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no como gerente me aguantaba porque tenía confianza con el presidente director entonces le daba libertad para
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hacer cosas interesantes y como el marido ganaba bien no le importaba tanto la plata entonces si tú te sientes bien
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estás haciendo cosas interesantes no importan tanto el sueldo pasó años hasta aquí un momento que hacer toda esa
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situación tenía siempre oferta de trabajo porque era una es una profesional muy reputada y un momento en
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que negoció con otra empresa y le ofrecieron el doble de sueldo ponerle el
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rango de gerente y otros beneficios va a su jefe y le dice jefe
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muchas gracias por estos años bla bla todos lindos bacán sin broncas me voy porque me ofreció el doble última y ya
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está ofrezco el triple cualquier varón se hubiera quedado ella hizo lo correcto lo mandó a la
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con textualmente por qué si te puede ofrecer el triple ahorita te
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puede triplicar el sueldo ahorita y no te lo ha triplicado ayer que te está diciendo que te ha estado robando
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claro si fuera un hombre que necesita a una mujer que ni está la plata urgentemente si te triplica el sueldo
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que haces te quedas orgulloso se va al pero ella hizo lo correcto porque
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realmente en un insulto lo que estaba haciendo este tipo dicen hay jefes que les encanta pagar de menos ustedes por
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ejemplo con la chola de su casa tratan de pagarles lo menos y al taxista
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si te dice 350 turistas 3 y si te acepta 3 te sientes orgulloso el gran ganador
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del día cuando sabes que esa carrera no vale 350
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54 así somos nos gusta abusar del débil eso es parte de nuestras trasnacionales
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y si pagamos podemos pagar menos estamos felices con cómo salir de acá está mi propuesta
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tengo que pasar de tener sólo barato como subordinado a tener subordinados súper chulos
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usted no conoce este personaje porque desde los 60 70 y el mejor es este
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así tienes que ser tú ese es el super solo
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que debería ser el el obrero el empleado del perú ahí tienes el súper cholo
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apapachando aclarar que el jinete ha sido así de bacán es el pata con fuerza
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como es el manejo emocional de súper sólo el super solo tiene una buena autoestima y por tanto
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pone límites el que tiene buena autoestima ya ligó no anda ridiculizando al otro animal tratando sencillamente
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que si te excedes te digo cuñado suave no más porque ya hasta ahí tuvo bien lo cierto y si se siguen siguiendo el
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patacas es tres combos y lo arreglas bonitos listo
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sigue enojarte no te alteras tranquilo nomás lo golpeas
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no aguanta más de la cuenta si yo por ejemplo eso nos pasan están con las
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clases de la maestría lo siento pero los miércoles estado que salir a las cinco y media para por llegar a mis clases no es
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que me olvidarte este encargo no se olvide la próxima puesta o qué tal así debería ser
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sabe cuándo y cómo meterse en problemas los chupes octava tienen que vivir no
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metiéndose en problemas y pasando peor en la vida usted no está yendo a la universidad continental para hacer un
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chute octava o si no tú quiere llegar a cargos directivos y alguien que es directivo tiene que tener la voluntad de
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meterse en problemas pero tiene que elegir en qué problema se mete si llegas una empresa y ves que hay ineficiencia
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hay incumplimiento con los clientes que tienes que hacer y cuando dices tus colegas hoy hay que arreglar esos dicen
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no nos fríe sé si está bien si estamos cómodos así y que armarte la bronca de corregir eso no todas las cosas buenas
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de la vida se hacen con bronca no hay excepciones porque cada vez que tú quieras arreglar algo mejor algo que va
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a pasar valer gente eso pone o no se opone entonces usted que tiene la astucia y la fuerza y los run tus para
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emprender pleitos no arruga si le conviene finge que arruga a no se puede
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ya está bien se va fingiendo que se ha resignado pero luego se busca uno para
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atrás voy cuñado hay que arreglar esa vaina y conspira la persona eficaz conspira es
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maquiavélico busca soluciones y las lleva a cabo en el perú hablamos hablamos hablamos y
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muchas personas no buscan soluciones para esos problemas ahí tienen un verdadero ejemplo gráfico yo una vez se
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tiene la suerte de presenciar esto en stand hay unos cernícalos creo que se llaman unas ave de rapiña pequeñas que
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estaba amenazando el nido de un pajarito y ha venido la pajarita y se le ha subido así en la cabeza y la ha atacado
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ese no es un cholo barato no atraca con mi hijo ni agua ni resina sino que tiene
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rum tus los run tus es lo más importante para un
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ejecutivo si vas a ser académicos no necesitas rumpus memoriza este 20 libros ya le hiciste
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pero si vas a estar en la cancha peleando te con los cocodrilos run to se lo que necesitas
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el que tiene run tus no se chupan encuentra la manera piensa en los añaños y los huancaruna conocen solos solos
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comenzaron casi de nada o de nada yo conozco empresas gente incluso de esta
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zona que ha salido de la pobreza extrema y ahora tiene una compañía de taxi más grandes de lima con muchísimo éxito y
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eso con como lo lograron estudios posgrado juntos nada más run to run tus
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eso es lo más importante si estudias que buenas no tienes un profesor listo y al
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hiciste
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creo que el que se está sintiendo aludido no sé por qué
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es casi una broma pero no es totalmente broma lo que pasa que yo tuve muy buenas notas en esa pero si hubiera servido
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para gerente no estaría acá estaría gerenciando entonces como se mucha teoría gerencial y no sé gerenciar que
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me queda profesor consultor o cosas peores listo lo hicimos pero ustedes la
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mayoría no va a hacer profesores y no va a estar en la cancha base lo que va a tener que ir a cobrar va a tener que tener competido al costado
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eso requiere otro perfil no es el que se sabe todos los libros todos los 20 que te estás sacando nos sirven para un
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conocerse en la vida real eso se llama eso no lo he puesto porque estaba de
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hecho lo quité pues está demasiado larga la conferencia se llaman los teoremas wahaha
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rapidito le digo uno de ellos son cuatro un hito no más rapidito es una yapa casi herido que estamos de
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oferta [Risas]
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destaca primer puesto vas con tu fotógrafo tu mamá tu papá tú con tu tipo
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en el primer puesto le muestras a ellos felices las hembritas felices todos felices las tijeras para incluir usted
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ya no la mira y luego vas a la vida y liz es vida me saqué el primer puesto la vida que te
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dice a mí que chung
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el éxito en la vida no depende de cuántos diplomas tienes no no depende de
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si estudiaste universidad continental o en la universidad pacífico hay gente de xarla pacífico y son fracasados hay
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gente que sale de las universidad más pobres y tiene mucho éxito hay gente que nunca pisó la universidad les les
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pronosticó algo la mayoría mayoría usted va a terminar trabajando en empresas donde el dueño no ha precipitado a la
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universidad y es real vean la lista de los 10 más ricos del mundo del mundo de
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esos 10 2 no más tienen postgrado y nuez mba es master of science de los otros 8
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la mayoría no terminan la universidad y alumnos no han terminado el colegio hay el caso de uno que se llama richard
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branson escríbanlo por favor me gustaría que google y conozcan ese pata si no lo maya
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es un vicio porque no tiene mucha plata porque no el interesado su fortuna sólo es ocho mil millones de dólares
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mismo porque este lugar 253 del mundo más o menos como usted es más o menos por ahí se llama richard saben cómo se
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cree que richard se escribe branson de larga ere a n s n y su grupo se llama
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virgin de virgen virgin atlantic virgin records versión stores virgin todo
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la s pata no terminó la secundaria porque tiene dislexia qué tal
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la abuelita decía el queso ya triunfa es un estudio por eso es un museo por ocho mil millones imagínate contra bill gates
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que tiene 60 mil millones de nada ya en que estamos manejo emocional de
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superchulo usted desconoce esas personas quienes son
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no se deja maltratar pero tampoco maltrata en él pero hay gente que nos
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deja mal tratar pero maltrata al prójimo no maltrates a nadie y tampoco permitas
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que te maltrate en están a mí me da vergüenza muchos mis colegas pasan al lado del barredor de la
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gente que tiene 20 años en esan y como que fuera un poste han notado son algunas personas saluden a todos sobre
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todo bueno aquí en la revolución una saludar a todos pero si se hace una oficina saluda al portero al guachimán
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al que están limpiando el piso tirado cochino pasa si los saludas no te cuesta nada y que le demuestras a la gente
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respeto eres un ser en el salto significa eres un ser humano si pasas al lado de un guachimán o de un de un
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barredor como si no hubiera nadie le está diciendo eres más o menos como un poste para mí varias mis colegas yo me
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he puesto a observar en esos años son a mí me da vergüenza pasan así nos saludan a nadie y no estoy hablando claro si te
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cruzas con desconocidos un campus donde hay miles entiendo que no saludes no estoy hablando de trabajadores que tienen están 20 30 años ahí
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bueno eso que vino ya a catar no maltrata por encargo se acuerda lo que
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hablé hace un rato de maltrato por encargo no maltrata por encargo ni para otros ni acepta cobrar mono bonos para
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maltratar general liderazgo innovación a su alrededor esta es otra conferencia así que si me contratan y vengo luego
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explicar mi teoría sobre innovación y liderazgo ya sólo un adelanto ese es la
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cuestión esa técnica de marketing se llama la puntita no más mi amor [Música]
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se vio de que sea grosero así se llama ya yo voy a contar
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todos los profesores y los libros te dicen que tú tienes que ser líder yo te digo que eso es una tontera total en la
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empresa no hay líderes hay jefes hay gerentes cuando tú te computa el líder vas a limitar seguidores y que
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caracteriza un seguidor que no piensa tú lo que necesitas es que todos ellos piensen y todos ellos tengan iniciativa
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entonces tú no tienes que ser líder tienes que generar liderazgo osea lo que tú tienes que ser van a encontrar
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artículos míos de esos gratis en conexiones and tú tienes ser un gerente liderazgo génico que tales a que tal
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están si no puedes convencer los confunde los gerente liderazgo génico
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un gerente un jefe tiene que lograr que toda su gente piense opine participe y
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tenga iniciativas ese clima entre nosotros es liderazgo pero el liderazgo
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no ni está el líder por eso mi artículo fundamental que está en el libro quienes tienen mi libro algún ustedes han
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recibido mi libro están tres presión libre se largaron sinvergüenza ya
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se llama tengo dos artículo que se llama gen el liderazgo sin líder
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ya todo lo que se está hablando ahorita que tienes en directo son huevadas pero está de moda así que repitan
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el bacán me he divertido además escúchame si esa consultoría
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diciendo yo tengo ledger te compran la consultoría a mí me compran muy poco consultoría porque a la gente no lo está bien la verdad o si vienen
con sus dos
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dice yo tengo a ser el líder que todas las seguir todos van a querer todas respetar y la plata y ni sí que estudia
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sino de la empresa a quien lo compra pero eso tiene efectos destructivos porque todos 60 en el yo del gerente
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el gerente tiene saber manejar suyo para que quienes se sienten importantes son todos sus subordinados y cuando hay una
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iniciativa de un subordinado él deja que se subordina de una iniciativa en lo poner adelante dice es el ls el show no
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yo yo lo que hago es apoyarlo si él y está recursos autorizaciones para su proyecto yo le doy lo recurso de la
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autorización me explico yo no soy una estrella del show ellos son cuando ellos 66 el show mis
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ocho subordinados se sienten se sienten es éste de eso yo me pudiera en mi casa a dormir tengo que controlarlo
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vigilarnos porque ellos está cada uno haciendo su proyecto en más si vengo los
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interrumpo digo me llaman a mi casa sólo si ni tan alguna ayuda si ni tan ayuda
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yo los ayudo el resto del tiempo nadie los controla se imaginan ese modelo empresa ya existe
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por supuesto menos del 1 por millón de las empresas del mundo ya pesos otros precio caserito
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este tipo de actitudes que les he mencionado probablemente te obligará a irte a una empresa diferente donde haya
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gente efe - estúpidos y donde haya buenos jefes porque los hay yo hablo esto mucho con mis alumnos en
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sant y les pregunto has tenido un buen jefe un jefe que te apoya te deja crecer te pregunta cuáles son tus planes
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futuros te apoya conozco el caso maravilloso me hizo llorar cuando lo escuché un pata que era el júnior de uno
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que era el cochera de su jefe un día va su jefe y vicejefe ya no me interesa el marketing quiero irme a finanzas
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el 99.9 los jefes peruanos volvieron a armar la bronca y yo que te ha apoyado este capacitado te ha ayudado y todo lo
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demás cómo te vas y notaria 6 que este jefe el hijo excelente te voy a ayudar a irte otra área
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él estaba perdiendo a un discípulo valioso y todo pero sabía que la felicidad de ese subordinado y diversión
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de otra área pero además había una ganancia para el cual es que pasa si tú eres mi coche
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eres mi discípulo casi mi hijo y cuando tú quieres irte al final sea yo te ayudo vas a finanzas y es diferente finanzas
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que a pasar cuando yo gerente marketing y te algo de finanzas se imaginan el aliado poderoso casa
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tener además si lo obligó a cancelar ya no va a querer bastar descontento que dialogar no tiene una persona contenta
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mejor es que ayudarlo a irse que sea feliz y vas a de una persona que te va a apoyar ese caso es absolutamente real y
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es de esas excepciones que son maravillosas de eso existe y cuando le plante a mis alumnos cuénteme de los
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buenos jefes me cuentan siete nidos hay jefes que marcan tu futuro que te enseñan que te dan que te apoyan que
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cuando te equivocas no te castigan si no te que ayudan a procesar la experiencia si los existe son pocos pero hay la
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clave es encontrarse con uno de esos y no con uno de los imbéciles ya
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qué se requiere para entrar en este mundo investigación y desarrollo
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pregúntese en sus carreras cuánto de innovación investigación y desarrollo hay en están es casi cero en nuestra
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época como fue cuanto nos hablan de innovación a ustedes con relación a las innovaciones
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ahorita yo soy un proyecto vamos a crear una mención en innovación en el mba que
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es algo interesante pero toda la maestría debería tener el enfocado en innovación las carreras no salgas
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ustedes pero apostaría que casi nada o nada de innovación salvo en el curso de marketing donde se habla de desarrollo
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de nuevos productos ya llevaron en este curso es obligatorio que hablen
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de innovación pero eso ya está permitido en todos los cursos de todo de todas las especialidades no solo en marketing
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trabajo en equipo los peruanos somos unas bestias trabajando de equipo es terrible nos vimos peleando compitiendo
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como sea salir con la suya cinco peruanos geniales no producen nada cuatro gringos mediocres resultados
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excelentes los gringos individualmente no son mejores que nosotros sacó la diferencia que ellos si trabajan en
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equipo porque no lo sé todavía que tenemos los peruanos que no trabajamos en equipos no lo sé pero es un desastre
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que hizo en nuestra experiencia real qué tan fácil es trabajar en equipo con peruanos ustedes hacen trabajo de grupo
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no cada quien sea se supera su tono de tu casa en tu casa y ahí todos le decían que al más estúpidos se lo mandan por
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internet ya lo tiene pegar yo no adelante la mano los normas que son los que tiene que pegar el trabajo de todos
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no se preocupe que en el largo plazo le va a convenir porque ese labor de pegado aprende más que ellos así que vale la
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pena bueno si quieres ahora
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8 y 23 ya se pasaron no falta sobra
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ahí tienen a dos verdaderos empresarios peruanos deberíamos tener cientos como
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este desgraciadamente debe haber 20 como estos en el perú factura año 2012 220
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millones de dólares en sus programas y todo lo que hace no se está dedicando a hacerse más rico a él está promoviendo
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cada vez que él menciona una carretilla de comida un restaurante este restaurante forma de plata de hecho yo
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veo es el programa del café puedo y apenas veo algo voy el ceviche vieron el ceviche con
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sentimiento este programa concurso ya cada vez que puedo voy posteo que estoy
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ahí comiendo en el ceviche ronald se llama eso se acuerdan es un programa en la cual tomó a 8 ceviche de carretilla
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hicieron todo un proceso al final ganó uno ya él le han puesto una mini cebichería en lince al está en una
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paralela de petit wars 15 soles un solo plato una fuente así un ceviche
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extraordinario de los mejores que comen mi vida un poco ese con un poco de chicharrón 15 soles
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yo he comido de la cebichería de gastón que se llama la mar cuesta 50 sobres del ceviche y no es tan bueno como ese pero
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ese fulano tiene ese local gracias a gastón es el tipo empresario que evitamos no es un perdedor no es que sea
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pobre no es multimillonario y cada día más millonario astrid y gastón en lima
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se acaba de mudar a la hacienda moreira acabe salir 18 en el mundo ha bajado
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pero igual está entre los 20 primeros del mundo o sea más rico imposible formado en plata no está pensando sólo
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en su interés y en cuánta plata más va a ser está pensando en que hace por el país y él dice algo buscarlo en youtube
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hay montones de conferencias de él entrevistas a él aprendan de ahí si
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sería bueno que sus profesores nos obligarán a ver eso bien vean eso en clase cosas maravillosas va a contar una
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nomás un plato en astrid gastón es un plato de este tamaño pero la comida es
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más o menos así porque no se entienden los cholos comen un montón fuego con la
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gente elegante come poquito y te ponen así más unos 15 gramos de carne y te lo
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pintan con salsas y te llenan el plato ese plato cuesta promedio 100 soles
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pero él tiene una entrevista donde dice eso está bien yo me hago millonario con esto mi chef gana un montón de plata
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el mozo dan un montón de plata y está bien no está mal pero y qué pasa con el campesino que cultivo esta papa
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maravillosa papa serrana qué pasa con el pescador que ha sacado este increíble este increíble jardín o lo que hablo se
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ha escuchado tu empresario pero no hablan de esos términos ese es el tipo de empresario que debemos
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ser no es alguien que no gana plátano hasta multimillonario pero no te has multimillonario a partir de maltratar y
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dañar a los otros si no genera valor y haz que los demás también ganen la papa
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nativa no tenía mercado en una papa rara que los cholos cultivan para ellos mismos en la sierra él promovió y hoy
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día hay un producto que es de frito-lay de la pepsico han visto esas papas chips que tiene una mancha de colores en el
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centro ya y eso cuesta más caro yo creo que voy a costa rica visitar a mi hija
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le llevó en sus amiguitas como locas porque nunca en su vida han visto una papa con esa mancha granate y esa vaina
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eso es gracias a gastón y ahora esos que producen esa papa que antes no tenían mercado sobre autoconsumo ya tienen un
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mercado eso es un empresario me explicó no es hacer las sextas algo sería una
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cuadra donde hay 52 son idioteces parece tesis están muchas tesis es sangran así
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es hacer otras de pizzerías otra esto hay a este loco si lo mañana
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máximo san román yo lo busqué cusqueño educado en uno y en la escuela nacional
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de ingeniería técnica creo que hay dos o tres más no como él
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pero cercanos a él en el perú de ver cuatro como él él comenzó trayendo
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máquinas de panadería italiana y norteamericana las desarmadas copiado a los planos y las pirateadas pero después
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él ha hecho máquinas superiores a las italianas y norteamericanas que se llaman nova pan me suena
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este loco el solo serrano peruano formado en puno y en una escuela técnica
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y ha diseñado máquina de panadería de nova pan fabricadas en el perú que se
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exportan a italia y eeuu que tal cuantos solos así conocen
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ese tipo de hecho lo necesitamos yo lo conocí hace poco en fines del año 89 no
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hace mucho de verdad pero justo va a estar
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terminado la maestría entre a trabajar están con sergio grado y juntos y
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estamos haciendo investigación sobre en pequeña empresa y lo fuimos a visitar siete horas no mostró todas sus fábricas
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delante nosotros pasó lo que les voy a contar real no me lo han contado yo lo he vivido estábamos hablando los tres
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así no está explicando no sé qué vaina y de pronto viene un cholo windmill dijo digo esto textualmente el ojo digo esto
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que si intento hacer pues no que intento hacer no sé qué vaina vida intentó soldar no sé qué vaina no entendí nada
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puesto técnico por no importa dijo a veces intentó desea sacó su billete vivido digamos no lo sé por qué no
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acordar pero digamos 150 soles de hoy sacó y se los dio por haber eso
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el parte es loco estúpido que es porque premio con dinero una cantidad
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significativa para él mera nada 150 soles pero para él por un obrero 150 soles es significativo no le a cambiar
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la vida fue significativo porque lo premio por haber algo no no es por eso por qué es
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se atrevió a hacer algo mejor y cuando uno se atreve a lo mejor sale de la seguridad del 0.000 y pasa al 0.001 y
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qué va a pasar con alta probabilidad casa perdón conociendo la jodes 40 veces nunca vas a
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aprender el aprender implica equivocarse que pasa cuando un jefe no tolera los
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errores sus subordinados claro si lo hacen de estúpidos de ociosos claro tienes que reprender los pero si por uno
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intenta hacer algo mejor y diferente y no funciona que vas a hacer vas a dar a patadas lo has humillar delante de todos
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eso hacen muchos jefes en el perú hay que apoyar al que se atreve
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necesitamos otro tipo de gerentes como estos de empresarios como estos pero
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también estamos otro tipo de profesores que les enseñan ustedes este tipo de actitudes lo que sí me sé de memoria las
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24 páginas o las 100 páginas le pongo 20 haya que bacán y la vida que te dice con
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tu 20 wahaha jajaja no tiene nada que hacer tu éxito
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en la vida no depende de esas notas en absoluto sino de que aprendas cosas que van a ser van a funcionar después
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la educación gerencial y ahí estoy hablando de mí de nosotros de sant de verdad debiera ser seriamente
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cuestionada debería ser diferente ese es parte de mi tarea al interior de sangre
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y que más se acabó para terminar ahora sí no desesperen 10
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minutos aguantarán [Música]
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maestría poneos de rodillas por favor charlie harper en two and a half men'
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para las antiguas por la moderna es una porquería si ven una serie excelente
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a todo el desánimo aquel que me dice que no se puede ir hacia arriba en la curva de la sonrisa aquel que me dice que con
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los cholos no se puede aquel que me dice que no se puede este mi respuesta es algunos que piensan que no se puede hay
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también respuesta no podemos someternos yo soy el triple de ustedes yo entonces
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casi 60 años a mi edad no me rindo seguramente no va a lograr mucho de lo
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que me quede vida espero que ustedes no se rindan y hagan el cambio que el perú necesita tenemos talento tenemos recursos lo que nos falta son
run tus
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esto está en mi firma de mi correo personal no en el de sants y en el de gmail que dice los que eran vistos
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bailando se les consideraba locos por aquellos que no podía escuchar la música algún ustedes muchos ustedes pensarán un
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testeo a lo que ha venido a hablar te hablan de cosas que no tienen sentido que no saben la realidad de repente yo
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estoy totalmente enfocado y tú tienes razón o de repente yo tengo razón y tú está desenfocado de repente estoy
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alucinando cosas de repente estoy viendo cosas que tú no ves solo te pido algo con cdn el beneficio de la duda puede
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ser de repente lo que yo digo algo de sentido tiene algo de utilidad puede tener de repente
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finalmente la respuesta final que ha venido a traerles esta noche cuál es que no hay respuestas finales la receta es
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que no existen recetas la solución definitiva es que no hay solución definitiva nadie tiene la respuesta yo
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lo que he hecho es expresarles mis ideas cada profesor que se panel ante ustedes les expresa sus ideas cada autor que
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escribe expresa sus ideas qué diablos tiene hacer tú con esas ideas que escuchas de otros
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no es creerle a este oa este no le queda ningún y creerle a todos lo que tiene que hacer analizar cada uno y tomar para
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tu cerebro las que tú quieras eso significa que ser estudiante universitario no es aprenderse toda la
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basura que viene en los libros ni la basura que ponemos la profesor en power point es que debemos estimular tu
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cerebro para que pienses por tu cuenta y sigue a esa conclusión es diferente a la mía no hay problema el objetivo de una
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conferencia una clase de un curso no es que y es a las conclusiones que yo tengo es que ir es a conclusiones o sea no
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piensa como yo piensa de eso se trata la universidad es formar
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gente con criterio que sabe pensar discrepan o discretas da igual te sacaste 1812 da igual no importen
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sobrevivan o me aprueben el resto no importa aprende a aprender y eso está en tu
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cerebro oración de la serenidad siempre lo pongo
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concédeme la seremía para aceptar lo que no puedo cambiar el valor de cambiar lo que puedo cambiar y la sabiduría para
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conocer la diferencia hay gente que dice yo soy muy sereno nunca me meto en
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problemas es en el cerebro es imbécil ese nunca debería pasar de chupe de
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octava en la vida porque si usted está creciendo en la vida y peso está sacando la madre y sus padres supongo están
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pagando la universidad es para que se haga salvo y eso significa saber en qué
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problemas meterte no es que te está meten todos los problemas no la sabiduría para elegir en qué problema
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más meter mañana cual dejó para para más adelante pero una persona capaz está buscando problemas para meterse o sea
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problemas que solucionar y no es fácil nadie te lo ha regalado
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y lo único que cuenta son los run tus los rotos y los juntos no sorprendió a
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los caballeros por si acaso no creen que es algo machista en mi experiencia las mujeres tienen más puntos que los
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hombres dichos de paso y ahí tienen parte de la biblia si alguna vez se
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siente enojado y alguien le dice que haría jesús recuerda que tirar mesas y perseguir a todos con un látigo es entre
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las posibilidades está en la biblia ahorita no me acordé de memoria pero está en unos versículos
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cierto si saco a los mercaderes del templo a golpes les tiró sus cosas al
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piso no era un baboso contemplativo era un transformador creo yo y ahí lo dice
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aita si el camión lo dice tiene que ser verdad
2:12:18
muchas gracias [Música]
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[Aplausos] vamos a ser tan brillante esta noche
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vamos a vamos a terminar esa noche otra vez regalando un foto de aplausos a
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progresista vamos a tomar la foto oficial muchas gracias por venir a la
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universidad continental con esta conferencia iniciamos una serie de actividades académicas en este año
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académico ya vamos a estar informándoles de las demás conferencias que tenemos para este año muchas gracias y muchos
2:13:03
éxitos