Memoria de Internado

I. DATOS GENERALES DEL CENTRO

1.1. NOMBRE DEL CENTRO DE LA INSTITUCION:

Centro de Salud de la 3ª Brig Cab “Tacna”

1.2. UBICACIÓN Y DIRECCION DEL CENTRO DE INTERNADO:

Calle : Av. Gregorio Albarracín S/N

Distrito : Tacna

Departamento : Tacna

1.3. PERIODO DEL INTERNADO:

Del 18 de Enero del 2016 al 18 de enero del 2017

1.4. HORARIO DE INTERNADO:

De 8:00am a 2:00pm

1.5. BENEFICIOS QUE BRINDA EL INTERNADO:

 Adquisición de nuevas experiencias partiendo del trabajo

directo con las personas en cada entrevista y atención en el
consultorio de psicología

 Desarrollo de nuevas habilidades y capacidades para la

resolución de problemas.

 La exposición ante el mundo de la persona como ente

profesional

 Aplicar el conocimiento adquirido en los años de formación

universitaria

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 1

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II. DIAGNOSTICO SITUACIONAL.

2.1. Reseña Histórica:

La 3ª Brigada de Caballería “Tacna” acantonada en la Región Tacna,

tiene como zonas de responsabilidad la provincia de Tacna, por tanto
es su misión la defensa y desarrollo de la frontera sur de la Patria.El
personal de Oficiales, Técnicos y Sub Oficiales en su mayoría son
procedentes de diferentes lugares del país, habiendo trasladado a sus
familias en gran parte de los casos y en otros no.

El personal de tropa en su mayoría provienen de las diferentes regiones

del país, con un nivel cultural y económico bajo, que ven en el servicio
militar voluntario, una alternativa de mejorar su situación económica, a
través de las diferentes becas que ofertan, como la beca 18.

El alto porcentaje de foráneos en la TSMV se encuentran alejados de

su familia y, por esas circunstancias, están permanentemente en el
cuartel o en sus salidas deambulan por la ciudad con los consecuentes
peligros. Existen casos reportados de problemática psicosocial como
alcoholismo, drogas y hasta delincuencia. Existe un índice significativo
de casos de consumo de sustancias psicoactivas por parte del personal
de tropa.

Es necesario resaltar que en el momento de la evaluación psicológica

que se realiza en el Centro de Salud Militar a los remplazos, no
manifiestan abiertamente que son consumidores habituales de
sustancias psicoactivas como la marihuana o PBC, lo cual hace
imposible detectar en el corto tiempo, si son consumidores habituales o
simplemente ocasionales.

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 2

 Memoria de Internado

Las familias en el medio militar familiar suelen resentir la poca presencia

del padre en el hogar por las características del trabajo,
existiendo problemas de comportamiento de los hijos y en el manejo
conductual de los adolescentes.

Es necesario contar por lo menos con un profesional psicólogo, en cada

Institución Educativa que regenta la 3ra BC, como es el caso de la
Institución Educativa “Nuestros Héroes de la Guerra del Pacifico” En la
actualidad el Colegio Militar “Crl Gregorio Albarracín Lanchipa”, no
cuanta con este profesional

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 3

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III. ORGANIGRAMA

DIRECCION MÉDICA

M.INTERNA OTORRINO

MEDICINA GENERAL OBSTETRICIA ASISTENCIA SOCIAL

PROGRAMA ODONTOLOGIA
PSICOLOGIA
ENFERMERIA

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 4

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IV. PLANTEAMIENTO ESTRATEGICO

4.1. OBJETIVOS:

4.1.1. Objetivo General:

Mejorar la calidad de vida personal, familiar y laboral del personal

militar, civil y sus familiares en la 3ª Brigada de Caballería “Tacna”;
fomentando, manteniendo y protegiendo su salud mental e integral.

4.1.2. Objetivos Específicos:

 Prestar servicios de orientación y consejería psicológica al

personal y familiares, así como de tratamiento psicológico.
 Realizar estudios de prevalencia e incidencia de trastornos
mentales y del comportamiento.
 Realizar labores preventivo promocionales en los diversos
ámbitos de acción; normando y ejerciendo acciones de control
a fin de disminuir la incidencia de consumo de sustancias
adictivas.
 Desarrollar actividades o programas preventivo-promocionales
para mejorar el bienestar personal, familiar y laboral del
personal militar.
 Promover el desarrollo personal entre el personal militar,
favoreciendo el desarrollo socio-emocional a través de diversas
modalidades y medios.
 Realizar proyección comunitaria y de acción cívica reforzando
la buena imagen institucional
 Evaluar al personal para diagnóstico psicológico y detección
precoz, así como para la selección del personal TSMV

4.2. MARCO ESTRATEGICO:

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 5

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4.2.1 MISION

El Centro de Salud Militar de la 3ª Brig Cab “Tacna” planeará y

ejecutará en el presente año, en el ámbito de responsabilidad,
actividades de promoción, prevención, recuperación y
rehabilitación de la salud mental del personal militar, personal civil,
personal de los Centros de Educación del EP y familiares,
asegurando la detección, diagnóstico precoz, así como el
tratamiento apropiado y oportuno de los trastornos mentales y del
comportamiento, procurando bienestar y salud integral; asimismo,
planificar, fomentar y realizar labores preventivo promocionales en
los diversos ámbitos de acción; normar, y ejercer acciones de
control a fin de disminuir la incidencia de consumo de sustancias
adictivas

4.2.2 VISION

Lograr en la 3ª Brigada de Caballería “Tacna” que se consolide y

mantenga elevados niveles de eficiencia, eficacia y efectividad en
la atención a la salud mental del personal, garantizando la
disminución progresiva y sostenida de casos de trastornos
mentales y del comportamiento, promoviendo el bienestar, así
como el desarrollo y uso óptimo de potencialidades afectivas,
cognitivas y relacionales, que repercuta favorablemente a nivel
individual, familiar, laboral y, por ende, institucional; asimismo,
disminución significativa de los niveles de consumo de sustancias
adictivas y fomento de estilo de vida saludables en la población
militar.

4.3. ANALISIS FODA

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 6

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ANALISIS INTERNO

4.3.1 Fortalezas:

 Personal profesional capacitado

 Equipamiento biomédico de acuerdo a la categoría


4.3.2 Debilidades

 No cuenta con una infraestructura adecuada

 Débil compromiso para el trabajo en equipo
 Débil participación y apoyo en la implementación de
proyectos de mejora contínua.

ANALISIS EXTERNO

4.3.3 Oportunidades

 Normativa vigente para el trabajo institucional.

 Apoyo del Instituto Armado Militar en actividades preventivos
promocionales.

4.3.4 Amenazas

 Cambios rápidos y poco difundidos de normatividad

 Crecimiento de la demanda de atención no acorde al
incremento del personal
 Estilos de vida pocos saludables

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 7

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4.4. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

AF – 2016
N/O LINEAS DE ACCION METAS
E F M A M J J A S O N D
RESPONSABLE
1 PLANIFICACION EN GESTION
Realizar coordinaciones Trabajo integrado al 100%
pertinentes a fin de desarrollar un del equipo
trabajo mancomunado, eficiente y multidisciplinario de
eficaz en salud mental, incluyendo profesionales de la salud, X X X X X X X X X X X Director del Centro de Salud
la prevención del consumo y estableciendo Militar
abuso de drogas. coordinaciones
permanentes y oportunas
para el logro de la salud
integral, física y mental en
la GU.
Coordinación con el equipo
de TOE de la IE “NHGP” y
el Colegio Militar “Gregorio X X X Ps. Tito Flores Tiznado
Albarracin Lanchipa” para
realizar actividades
programadas
Coordinar con las
diferentes unidades de la
brigada, para realizar X X X X Ps. Tito Flores Tiznado
talleres preventivos sobre
el uso indebido de
sustancias psicoactivas.
Permanentes
coordinaciones entre los Psic. Tito Flores Tiznado
profesionales psicólogos X X X X X X X X X X X X Dra. Luz Vargas Chirinos
de la GU
Coordinar y asesorar sobre Toma de decisiones
estrategia de salud mental al Jefe adecuadas del Cmdo X X X X X X X X X X X X Psic. Tito Flores Tiznado
del Policlínico Militar, Cmdtes de sobre ESM/COPRECAD
UU y PPUU de la 3ª BrigCab en beneficio del personal

N/O LINEAS DE ACCION METAS AF – 2016 RESPONSABLE

E F M A M J J A S O N D

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 8

 Memoria de Internado

Remisión oportuna del

Informar a la Jefatura del Pol Mil, Parte Técnico Mensual al X X X X X X X X X X X X Psic. Tito Flores Tiznado
Cmdo de la 3ª Brig.Cab y al escalón superior
COSALE sobre actividades
realizadas
Remisión oportuna del
Informe Trimestral de Psic. Tito Flores Tiznado
trastornos mentales y del X X X X
comportamiento/consumo
y abuso de drogas
2 PREVENCION Y PROMOCION
Desarrollar programa de
orientación vocacional para los Determinar el perfil Psic. Tito Flores Tiznado
alumnos del 5to año de profesiografico de los Internas de psicología
secundaria de los dos centros alumnos del 5to año de X X X X
educativos del ejercito (IE “NHGP” secundaria de la IE
y CMGAL) “NHGP” y CMGAL

Desarrollar el Programa de Disminución de posibles Psic. Tito Flores Tiznado

orientación psicológica para casos de violencia del Internas de psicología
informar y educar al personal de personal, consumo de X X X X X X X X X
tropa, sobre, consumo de drogas, drogas, violencia familiar
autoestima, inteligencia etc.
emocional, mediante
charlas/proyección de videos

Participación en campañas de Reforzar la imagen

salud que solicite la comunidad al institucional mediante la Psic. Tito Flores Tiznado
Centro de Salud Militar y difusión participación en la Internas de psicología
del día mundial de la salud mental comunidad
a través de afiches y periódico Promoción de la salud
mural en el CSM de la 3ra BC mental en la familia militar X Internas de psicología

Elaboración de periódico mural y X X X X X X X X X X X X Internas de Psicología

afiches alusivos a la prevención
de situaciones de riesgo y estilos
saludables de vida
3 CAPACITACION

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 9

 Memoria de Internado

Capacitar al personal del

policlínico sobre inteligencia Psic. Tito Flores Tiznado
emocional y manejo de X Internas de psicología
habilidades sociales
4 CONSEJERIA Y TRATAMIENTO
Brindar servicio de orientación y
consejería psicológica para el X X X X X X X X X X X X
personal y familiares Psic. Tito Flores Tiznado
Internas de psicología
Brindar servicio de tratamiento Neutralizar, minimizar y/o
psicológico para el personal y disminuir casos de
familiares trastornos mentales y del X X X X X X X X X X X X
comportamiento, consumo Psic. Tito Flores Tiznado
de drogas legales en la GU Internas de psicologia

6 EVALUACION
Apoyar en la evaluación Seleccionar personal
psicológica a los alumnos que idóneo para este peculiar Psic. Tito Flores Tiznado
postulan al colegio Militar “GAL” tipo de educación Internas de psicología
X
Realizar el examen de selección Captación adecuada del
del personal de TSMV personal que realizará Psic. Tito Flores Tiznado
Servicio Militar X X X X X X X X Internas de psicología
Apoyo en la evaluación Detección precoz de casos
psicológica al EMECA de trastornos mentales y
del comportamiento, así X X X X Ps. Tito Flores Tiznado
como consumo y abuso de Internas de psicología
drogas, para su
tratamiento oportuno

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 10

 Memoria de Internado

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 11

 Memoria de Internado

V. ACTIVIDADES REALIZADAS

5.1. AREA DE INTERVENCION

a) Fundamentación

Las estadísticas señalan que, a iguales condiciones

medioambientales, al 2020 habrá mayor presencia de
trastornos mentales y del comportamiento. Debemos ir
esbozando y consolidando las líneas de acción de una
estrategia eficaz para un mundo mejor en una cultura de
salud y paz

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 Memoria de Internado
LlNEA DE ACCION OBJETIVOS
1. Planificación en a. Coordinar con el Programa de
Gestión ESNSM/MINSA Tacna, entidades para el
apoyo a las actividades programadas, así
como entre los profesionales psicólogos que
laboran en la GU.
b. Asesorar sobre estrategia de salud mental
c. Informar a la Jefatura del CSM, Comando de
la 3ªBrig Cab y al COSALE sobre
actividades.
2. Prevención y a. Evaluación psicológica a los jóvenes que se
Promoción presentan al SMV, con la finalidad de
asegurar una adecuada estabilidad
emocional, necesarias para desempeñar un
adecuado servicio militar.
b. Evaluación psicológica a los postulantes del
Colegio Militar Gregorio Albarracin Lanchipa,
para seleccionar a los postulantes más
idóneos
c. Programar charlas sobre orientación
psicológica (violencia en el personal,
consumo de drogas, violencia familiar).
d. Desarrollar programas de despistaje de
trastornos psicológicos (ansiedad,
depresión, estrés)
e. Promocionar salud mental y entornos
saludables, utilizando medios audiovisuales,
visuales, audibles.
3. Capacitación a. Programar charlas sobre desarrollo humano
al personal (Inteligencia Emocional,
autoestima, resiliencia, habilidades
sociales).
b. Elaborar y difundir productos (afiches,
trípticos) de información y educación sobre
salud mental.
c. Realizar programas de orientación
vocacional dirigido al personal de TSMV.
4. Proyección a. Desarrollar talleres y/o charlas informativas
Comunitaria e sobre salud mental a la familia del personal.
Imagen Institucional b. Realizar programas de orientación
vocacional dirigidos a los alumnos del 5to de
secundaria del Colegio Militar “GAL”.
c. Realizar Campañas de Salud Mental
d. Participar en acciones cívicas en la
comunidad mediante atención psicológica
5. Prestación de a. Brindar servicio de orientación y consejería
Servicios psicológica para el personal y familiares.
b. Brindar servicio de tratamiento psicológico
para el personal y familiares

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a. Evaluar al personal militar, civil y familiares

para diagnóstico psicológico y detección
precoz
b. Evaluar al personal para elaboración de
Fichas Psicológicas para el Legajo Personal.
7.Investigación a. Realizar estudios de perfiles psicológicos del
personal militar en los diferentes grados.
b. Realizar estudios de prevalencia e
incidencia de trastornos mentales y del
comportamiento

b) Estrategia

 Entrevista inicial con el paciente

 Historia Clínica (anamnesis , examen mental)

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 Exámenes auxiliares (test proyectivos y

psicosometricos )
 Observación de las conductas manifestadas por el
paciente
 Diagnostico
 Seguimiento

c) Tamizaje

 Tamizaje. “ habilidades sociales”

 Ficha de tamizaje “ dinámica familiar”
 Test ABC de fihlo
 Test de Moca
 Test de Minimult
 Test proyectivos

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 15

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5.1.1 ACTIVIDADES DE ENERO 2016

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

CENTRO DE SALUD MILITAR – Coordinación con el Programa de ES-SM-

HOSPITAL REGIONAL MINSA/COPRECAD para rotafolios, Plan
ENERO
HIPÓLITO UNANUE. de Trabajo Anual.

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5.1.2 ACTIVIDADES DE FEBRERO 2016

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

CSM 3RA BC EXAMEN DE SELECCIÓN DEL

PERSONAL DE TSMV
FEBRERO COLEGIO MILITAR
“GREGORIO ALBARRACIN EVALUACION A LOS ALUMNOS QUE
LANCHIPA” POSTULAN AL CMGAL

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5.1.3 ACTIVIDADES DE MARZO 2016

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

CSM 3RA BC EXAMEN DE SELECCIÓN DEL

PERSONAL DE TSMV
MARZO I.E. “NHGP”
COORDINACION CON EL EQUIPO DE
TOE DE LA INSTITUCION EDUCATIVA
PARA REALIZAR PERFIL
PROFESIOGRAFICO DE LOS
ALUMNOS DEL 5TO DE SECUNDARIA

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 18

 Memoria de Internado

5.1.4 ACTIVIDADES DE ABRIL 2016

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

I.E. “NHGP” APLICACIÓN DE BATERIA DE

PRUEBAS PSICOLOGICAS A LOS
ALUMNOS DEL 5TO AÑO DE LA

ABRIL COLEGIO MILITAR IENGP PARA DETERMINAR SU PERFIL

“GREGORIO ALBARRACIN PROFESIOGRAFICO
LANCHIPA”
COORDINACION CON EL EQUIPO DE
TOE DEL CMGAL PARA REALIZAR
PERFIL PROFESIOGRAFICO DE LOS
ALUMNOS DEL 5TO DE SECUNDARIA

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 19

 Memoria de Internado

5.1.5 ACTIVIDADES DE MAYO 2016

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

COLEGIO MILITAR “GREGORIO APLICACIÓN DE BATERIA DE PRUEBAS

MAYO ALBARRACIN LANCHIPA” PSICOLOGICAS A LOS ALUMNOS DEL
5TO AÑO DEL CMGAL PARA
DETERMINAR SU PERFIL
PROFESIOGRAFICO

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 20

 Memoria de Internado

5.1.6 ACTIVIDADES DE JUNIO 2016

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

CAPACITACION AL PERSONAL DEL

JUNIO CSM 3RA BC CSM SOBRE INTELIGENCIA
EMOCIONAL Y MANEJO DE
HABILIDADES SOCIALES

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 Memoria de Internado

5.1.7 ACTIVIDADES DE JULIO 2016

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

JULIO CTEL. ALBARRACIN RCB 3 – RCB 17 Charla Preventivas de Salud Mental/Uso

BING 20 – PM 20 de Drogas

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 22

 Memoria de Internado

5.1.8 ACTIVIDADES DE AGOSTO 2016

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

AGOSTO CTEL. TARAPACA RCB 113-RCB 211 Charla Preventivas de Salud Mental/Uso de
RCB 101-RS 20- COM 20 Drogas

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 23

 Memoria de Internado

5.1.9 ACTIVIDADES DE SEPTIEMBRE 2016

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

CAMPAÑA DE SALUD MENTAL

SETIEMBRE CSM 3RA BC PRESENTACION DE PERIODICO MURAL
Y CHARLAS A LOS USUARIOS DEL CSM

5.1.10 ACTIVIDADES DE OCTUBRE 2016

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 24

 Memoria de Internado

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

0CTUBRE CG – CUARTEL MICULLA GAC 20, GAC 113, CAT 6, CEC Charla Preventivas de Salud Mental/Uso de
20 Drogas

5.1.11 ACTIVIDADES DE NOVIEMBRE 2016

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 25

 Memoria de Internado

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

NOVIEMBRE CTEL. GENERAL CMDO 20 Charla Preventivas de Salud Mental/Uso de

Drogas

5.1.12 ACTIVIDADES DE DICIEMBRE 2016

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 26

 Memoria de Internado

FECHA LUGAR UNIDADES ACTIVIDAD

DICIEMBRE CENTRO DE SALUD MILITAR Información Anual, Estadística,

Formulación de Estrategia.

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 27

 Memoria de Internado

5.2 ESTADISTICA SOBRE LA CANTIDAD DE PACIENTES ATENDIDOS

CUADRO ESTADISTICO TRIMESTRAL DE PACIENTES ATENDIDOS EN EL SERVICIO DE PSICOLOGIA

CORRESPONDIENTE AL PRIMER TRIMESTRE AF-2016

PERSONAL ATENDIDO Nº CASOS % PORCENTAJE

1,85
OFICIALES 24
3,40
TÉCNICO 44
4,55
SUB OFICIALES 59
52,01
REMPLAZO 674
31,25
TROPA 405
0,62
CIVIL, EECC, FAM MIL, PNP 8
4,32
COL MIL 56
2,01
REE 26

TOTAL 1296 100

CUADRO ESTADISTICO TRIMESTRAL DE CASOS ATENDIDOS EN EL SERVICIO DE

PSICOLOGIA AF-2016
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1296
S
 Memoria de Internado

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CUADRO ESTADISTICO TRIMESTRAL DE PACIENTES ATENDIDOS EN EL SERVICIO DE PSICOLOGIA

CORRESPONDIENTE AL SEGUNDO TRIMESTRE AF-2016

PERSONAL ATENDIDO Nº CASOS % PORCENTAJE

1,64
OFICIALES 5
6,89
TÉCNICO 21
4,92
SUB OFICIALES 15
42,95
REMPLAZO 131
37,70
TROPA 115
1,64
CIVIL, EECC, FAM MIL, PNP 5
0,00
COL MIL 0
4,26
REE 13

TOTAL 305 100

CUADRO ESTADISTICO TRIMESTRAL DE CASOS ATENDIDOS EN EL SERVICIO DE

PSICOLOGIA AF-2016
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305
OS
 Memoria de Internado

CUADRO ESTADISTICO TRIMESTRAL DE PACIENTES ATENDIDOS EN EL SERVICIO DE PSICOLOGIA

CORRESPONDIENTE AL TERCER TRIMESTRE AF-2016

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 31

 Memoria de Internado

PERSONAL ATENDIDO Nº CASOS % PORCENTAJE

0,78
OFICIALES 2
0,78
TÉCNICO 2
1,56
SUB OFICIALES 4
80,54
REMPLAZO 207
14,01
TROPA 36
0,00
CIVIL, EECC, FAM MIL, PNP 0
0,00
COL MIL 0
2,33
REE 6

TOTAL 257 100

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 32

 Memoria de Internado

CUADRO ESTADISTICO TRIMESTRAL DE CASOS ATENDIDOS EN EL SERVICIO DE

PSICOLOGIA AF-2016

257
NUMERO DE CAOS

207

2 2 4 36 0 0 6
CIVIL,
SUB
OFICIALES TÉCNICO REMPLAZO TROPA EECC, FAM COL MIL REE TOTAL
OFICIALES
MIL, PNP
Nº CASOS 2 2 4 207 36 0 0 6 257

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 33

 Memoria de Internado

VI. CONCLUSIONES

 El haber realizado las practicas pre profesionales en el Centro de Salud

Militar de la 3ª Brig Cab Tacna ayudo a desempeñarme de manera
profesional, abriendo mis ideas para la para encontrar la mejor solución
ante determinados problemas.

 Desarrollar y poner en práctica los conocimientos adquiridos en la

universidad, así como mis habilidades y aptitudes.

 Aprendí mucho sobre la forma de trabajo en el Centro de Salud Militar

tanto como , las charlas en los cuarteles de Tacna , las evaluaciones a los
futuros soldados del servicio militar, evaluaciones a los oficiales y sub
oficiales.

 Tener el apoyo del personal, permitió que me desenvolviera y me sintiera

de una manera cómoda, a la vez lo importante que es trabajar en equipo.
Me enriqueció profesionalmente y personalmente haber elaborado en el
Cetro de Salud.

 Se logró realizar todas las actividades que se programaron durante el año

con un gran desempeño

C.S DE LA 3ª BRIG CAB “TACNA” Página 34

 Memoria de Internado

VII. RECOMENDACIONES

 Se recomienda hacer partícipe a los internos en las reuniones que se

plantean en el Centro de Salud, para poder opinar y participar en las
actividades que se realizaran en futuro.

 Respetar y confiar al profesional que labora dentro de su área.

 El personal civil que laboran en el Centro de Salud esté involucrada

con su trabajo y tengan conocimiento de su área, ya que es importante
conocer el sistema con el que está trabajando , y que pueda encontrar
oportunidades y debilidades para poder mejorarlas

 Hacer una mejora en la captación de jóvenes que deseen servir en el

cuartel, que tengan las condiciones físicas y psicológicas para que
puedan postular.

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 Memoria de Internado

ANEXOS

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