Définition : Il existe 3 types d’hypothèses : les hypothèses générales, Une hypothèse est une prédiction consistant à mettre en relation opérationnelles et statistiques. une variable (VI) avec une mesure (VD). Elle a pour fonction de supposer un lien de cause à effet entre une VI et une VD. Hypothèse Générale L’hypothèse générale pose l’effet de la VI sur la VD en des termes Au niveau de la formulation, formulation gardez globalement en tête généraux. é é cette structure : On suppose que « la VI » va avoir un effet sur « la VD » L’hypothèse Opérationnelle (ou de Travail). L’hypothèse opérationnelle reprend le même schéma que l’hypothèse L’hypothèse peut être : générale en précisant les modalités de la VI et la mesure exacte (VD) qui seront étudiées dans l’expérience. déduite des théories déjà existantes (que l’on cherchera à valider ou à prolonger) => Elle définit précisément (opérationnellement) ce qui va être manipulé et ce qui va être mesuré. ou induite de l’observation des faits
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Deux « autres » types d’hypothèses : Exemple
Hypothèse opérationnelle faible (ou bilatérale). Passage du niveau général au niveau opérationnel : Thématique
ne permet pas, a priori, de prédire le sens de la variation de la variable Thématique :
dépendante en fonction des modalités de la VI. la reconnaissance des visages Problématique
Exemples : Problématique : Hypothèses La présence (ou non) d’autres personnes va avoir une influence sur les performances d’un individu quels sont les facteurs qui influencent la reconnaissance des visages ? L’humeur (triste vs gaie) modifie la profondeur de traitement des informations. Hypothèse Générale : Hypothèses opérationnelle forte (ou unilatérale). la familiarité a une influence sur l’identification des visages. définit le sens de la variation de la variable dépendante en fonction des modalités de la VI. Hypothèse Opérationnelle Faible : le seuil d’identification des visages familiers est différent du seuil d’identification des visages Exemples : peu familiers. La performance va être meilleure en présence d’un observateur qu’en absence d’un observateur Hypothèse Opérationnelle Forte : Les individus d’humeur joyeuse vont traiter les messages persuasifs moins profondément que le seuil d’identification des visages familiers est inférieur au seuil d’identification des visages les individus tristes peu familiers.
En résumé Des questions sur :
L’hypothèse est une prédiction qui établit un lien de cause à effet entre une VI et une VD. Qu’est-ce qu’une VI ? une VD ? Elle doit être formulée de façon précise et sous forme affirmative. Comment identifier les variables ? Qu’est ce qu’une hypothèse théorique (ou générale) et une Elle doit être vérifiable et vraisemblable par rapport au corpus théorique déjà existant. hypothèse opérationnelle (ou de travail) ?
Une hypothèse doit être réfutable : son rôle essentiel est de permettre de rejeter ou de maintenir une explication possible de l’occurrence d’un phénomène.
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Au boulot ! Avec des intervalles de repos, le nombre de relectures Consigne : diminue. La performance de rappel est meilleure lorsque l’individu mémorise un texte par image que lorsqu’il le mémorise par 1) Identifiez les variables indépendantes et dépendantes cœur. Les individus qui changent d’opinion tendent à moins 2) Déterminez le type d’hypothèse d hypothèse dont il s’agit s agit communiquer q avec les autres participants p p que q ceux qui q ne changent pas d’opinion. Générale ? Opérationnelle ? Faible (bilatérale) ? Forte (unilatérale) ? Les hommes n’expliquent pas de la même façon leur réussite Justifiez votre réponse scolaire que les femmes. On mémorise différemment selon l’humeur. Les sujets déviants changent davantage d’opinion mais sont moins confiants dans leur opinion personnelle. La coercition augmente l’obéissance. La frustration a un impact sur l’agressivité.
La soumission à l’autorité varie en fonction de la proximité de la Les individus agressifs assurent le leadership dans un groupe mais victime. satisfont moins le groupe que les individus moins agressifs. La performance change en fonction du statut de Les sujets ayant émis deux comportements consistants seront moins l’expérimentateur. dissonants que les sujets ayant émis deux comportements inconsistants. Les personnes ayant un fort besoin de cognition fournissent plus Le conformisme varie selon le nombre de participants. d’explications que celles ayant un faible besoin de cognition. Par rapport à une condition contrôle, la discussion de groupe Les explications de la séropositivité varient en fonction du mode de atténue le biais dispositionnel. contraction du VIH. V La mauvaise humeur a un effet sur la performance au scrabble et Les sujets placés dans l’incertitude sont les plus altruistes que les sujets en sur la motivation à gagner. situation de certitude. La présence d’autrui a une incidence sur l’apprentissage. Les performances des sujets à une tâche motrice sont meilleures lorsqu’ils effectuent cette tâche individuellement que lorsqu’ils l’effectuent en L’influence interpersonnelle sur les jugements croît avec groupe. l’ambiguïté du stimulus. Les décisions de groupe aboutissent à des prises de risque plus grandes La satisfaction au travail est fonction de la pression à la que les décisions individuelles. production. L’influence diffère selon les caractéristiques de la source. Les individus bien informés sont plus redondants lorsqu’ils L’évaluation des performances diffère selon que les sujets jugent les s’adressent à un inférieur que lorsqu’ils s’adressent à un égal. membres de leur groupe ou les membres de l’autre groupe.
